Bog: Silicon Valleys gudmor skyder tigermoms og helikopterforældre ned

Esther Wojcicki er mangeårige high-school lærer, mor til tre succesfulde døtre og på venskabelig fod med talrige topchefer i Silicon Valley. I How to Raise Successful People: Simple Lessons for Radical Results fortæller hun, hvordan man inspirerer sine børn til at gøre en forskel.

Artikel top billede

Amerikanske forældre er ved at falde ned af stolen, når de ser danske børn cykle overalt og på egen hånd forsøger at undgå at blive kørt ned på vej til fodbold eller gymnastik.

Men måske har vi fat i den lange ende. I hvert fald hvis man spørger journalist, forfatter og high-school lærer Esther Wojcicki.

Én af hendes centrale pointer er, at børnene som regel selv finder en løsning på det meste – og at dominerende helikopterforældre og overambitiøse ”Tiger Moms” risikerer at gøre deres børn en bjørnetjeneste.

Esther Wojcicki har holdt foredrag for stort set alt, der kan kravle og gå af amerikanske techvirksomheder og blev rost af bl.a. Steve Jobs, hvis datter hun underviste.

Wojcicki kaldes undertiden The Godmother of Silicon Valley og er selv mor til tre døtre, der har klaret sig helt udmærket: Den ene var med til at starte Google og er i dag CEO for YouTube, den anden har det succesfulde gentestfirma 23andMe og den tredje er professor i epidemiologi.

Sidst i 2019 udgav Esther Wojcicki How to Raise Successful People: Simple Lessons for Radical Results. Her uddyber hun sin opdragelsesmetode, der bærer det mundrette navn TRICK – hvilket står for Trust, Respect, Independence, Collaboration, and Kindness.

Bogen roses for at anlægge et – i hvert fald i amerikansk sammenhæng – radikalt anderledes syn på opdragelse. Herunder på, hvordan man giver sin børn plads og inspiration til at blive selvstændige og hele mennesker.

Omvendt får den også kritik for at være netop en kende amerikansk og for undertiden at forekomme lidt pralende. Hvilket forfatteren så måske næsten heller ikke kan undgå med døtrenes bedrifter in mente.

Under alle omstændigheder er der næppe tvivl om, at Esther Wojcickis pointer kan være værd at lytte til.

Hvis man vil vide lidt mere, inden man eventuelt køber How to Raise Successful People: Simple Lessons for Radical Results, så finder man både et uddrag af bogen af bogen samt en TED Talk af forfatteren her.

Titel: How to Raise Successful People: Simple Lessons for Radical Results. Forfatter: Esther Wojcicki. Er udkommet.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    Er jeres mødelokaler sikre nok?

    Den moderne arbejdsplads er i stigende grad afhængig af mødelokaler til at fremme samarbejde, men dette skift medfører også stigende sikkerhedsudfordringer.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

    Nihad Hodzic

    Trafikstyrelsen

    Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
    Mohamed El Haddaoui, er pr. 7. april 2026 ansat hos Dafolo A/S som IT-systemudvikler. Han skal især beskæftige sig med udviklingsopgaver relateret til Brugerklubben SBSYS. Han er nyuddannet datamatiker og har erfaring med udvikling af REST API'er og integreret databaser. Nyt job

    Mohamed El Haddaoui

    Dafolo A/S