Sådan gennemfører top-CIO Jesper Riis massiv it-sammenlægning: "Vi vil kun have ét system til at understøtte én proces globalt"

Interview: På 15 måneder skal Jesper Riis integrere DSV's største opkøb nogensinde, Panalpina med 14.500 ansatte i 70 lande, i virksomheden. Den fulde integration forventes gennemført omkring årsskiftet. "Vi er mere end 90 procent af vejen," siger han. Læs fortællingen om den store opgave her.

Artikel top billede

Foto: Christoffer Lund-Hansen.

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Få indblik i hvordan Jesper Riis gennemfører den massive it-sammenlægning mellem DSV og Panalpina på 15 måneder
  • Læs hvordan Jesper Riis sætter den nye it-organisation
  • Se hvordan koncernens it-organisation er blevet mere end tredoblet på fire år
  • Bliv klogere på hvordan Jesper Riis og hans organisation kan trække på erfaringerne fra DSV opkøb af amerikanske UTi i 2016
  • Tjek status på hvordan det står til med integrationen i øjeblikket
2.340
11:45 min
19. august 2019 gennemfører DSV selskabets største opkøb nogensinde.

Den danske transport- og logistikgigant overtager schweiziske Panalpina i en handel til 37 milliarder kroner.

DSV skifter koncernens navn til DSV Panalpina og overtager 14.500 ansatte fordelt på 70 lande.

Heldigvis kunne Jesper Riis trække på erfaringerne fra DSV's tidligere opkøb af amerikanske UTi for ni milliarder kroner i 2016.

Dengang havde Jesper Riis kun siddet i CIO-jobbet i DSV i lidt over et halvt år, og selvom det amerikanske opkøb var af mindre skala end Panalpina, var selskabets it-infrastruktur i dårligere stand.

Læses lige nu

    Annonce

    Annonceindlæg fra gavdi

    AI er blevet en del af arbejdsdagen - men er vi klar til at bruge den?

    AI bliver først for alvor en del af arbejdet, når teknologien integreres i den måde, vi arbejder på. At have adgang til AI betyder ikke nødvendigvis, at medarbejderne er klar til at bruge den.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juli 2026 ansat Nanna-Louise Aae Kudahl som Project Manager. Hun skal især beskæftige sig med drive vores Business Central-projekter i samarbejde med resten af sine nye kollegaer i ERP. Hun kommer fra en stilling som Product Manager hos KMD A/S. Hun er uddannet på Aalborg Universitet i kommunikation og Digitale Medier og har en kandidat i IT-ledelse. Nyt job

    Nanna-Louise Aae Kudahl

    Norriq Danmark A/S

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Alfredo Paladino, 32 år,  som Account Manager for det danske marked. Han skal især beskæftige sig med salg af Iduras MitID- og signaturløsninger i Danmark. Han kommer fra en stilling som Head of Business Development hos Goodwings. Han er uddannet kandidat i e-business. Han har tidligere beskæftiget sig med at opbygge Goodwings' kommercielle funktion og lede et internationalt BDR-team på 12 personer. Nyt job

    Alfredo Paladino

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Allan Kimmer Jensen som Lead Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sikre vores kunder får en verdensklasse brugeroplevelse gennem stærk frontend-arkitektur og kodekvalitet. Han kommer fra en stilling som Freelance Consultant hos Remmik. Han er uddannet hos Center for Medie og Kommunikation, Roskilde. Nyt job

    Allan Kimmer Jensen

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 2. februar 2026 ansat Andreas Dyngberg Pedersen som Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sætte de overordnede rammer for leverancerne med afsæt i best practice og skalerbarhed. Han kommer fra en stilling som Solution Architect hos Impact commerce. Han er uddannet Hos EUC Syd som Datatekniker og Programmering. Nyt job

    Andreas Dyngberg Pedersen

    Norriq Danmark A/S