Nordjyske Coolshop hårdt ramt af corona-restriktioner: ”På mine tiggende og blødende knæ håber jeg, vi snart får nogle politikere, der er klare i spyttet”

Corona-restriktionerne har ramt de nordjyske virksomheder som et ondt mareridt. Hos nordjyske Coolshop skal man omgående finde 100 nye medarbejdere – og dermed 100 ekstra lønninger. Men det er de uklare regler, der truer virksomheden på dens eksistens.

Artikel top billede
Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Se Jacob Riisgaards bud på en løsning på de nordjyske virksomheders mareridt.
1.380
7 min
”Kan jeg lige ringe tilbage om fem minutter? Der er lige lidt bål og brand.”

Det er Coolshop-stifteren Jacob Riisgaards trodsigt muntre stemme, der giver den hektiske meddelelse i telefonen, inden han igen afbryder forbindelsen.

I disse dage er hele Nordjylland ved at omstille sig til en ny tilværelse.

På grund af nye restriktioner, der gælder specifikt for kommunerne Hjørring, Frederikshavn, Brønderslev, Jammer-bugt, Vesthimmerland, Thisted og Læsø, må borgerne fra disse områder fra i mandags ikke længere møde på arbejde eller krydse kommunegrænserne i nogen retninger – med mindre man er studerende eller varetager en kritisk funktion.

Det har betydet, at nordjyske virksomheder har måtte tænke hurtigt for at ruste sig.

Hos it-leverandøren Coolshop, har det konkret betydet, at over 100 medarbejdere nu er fanget på den nordjyske side af kommunegrænsen og ikke længere kan varetage lageret, der ligger i Nørresundby.

”Jeg går ud fra, det bare er et hurtigt interview, ikke også?” griner Riisgaard næsten undskyldende i røret, da han nogle minutter senere ringer tilbage. ”Vi slås jo lige lidt med, at vi mangler omkring 100 mand.”

Han trækker stadig vejret hektisk, og ordstrømmen kommer hurtigt, da vi går i gang med interviewet.

Coolshop-ejeren erkender, at han næsten ikke har overblik over processen, men mener tirsdag morgen, at de første næsten 50-60 nye medarbejdere er inden for rækkevidde.

”Men det tager noget tid inden, de er lige så effektive som folk, der kender det hele,” påpeger Riisgaard.

De sidste døgns alarmberedskab er manifesteret i hvert eneste ord, Jacob Riisgaard siger herfra. Og dilemmaet er klart:

Læses lige nu
    Computerworld Events

    Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

    Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
    Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
    Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
    Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

    Infrastruktur | Frederiksberg

    Roundtable: Suverænitet, risk management og resiliens i en urolig verden

    Digital suverænitet er rykket fra politisk debat til konkret risikostyring.På dette eksklusive dinner roundtable samler Computerworld, T-Systems og Palo Alto Networks 12-15 ledende it- og sikkerhedsbeslutningstagere til en fortrolig samtale om...

    Sikkerhed | Online

    Cyber Briefing: Fra identity-angreb til sikker genopretning

    Identity-angreb rammer virksomhedens kontrolplan først. Få konkrete råd til at beskytte og gendanne AD og Entra ID, validere recovery og styrke cyberresiliensen. Deltag og lær hvordan du kan sikre hurtigere vej tilbage efter et angreb.

    Se alle vores events inden for it

    Navnenyt fra it-Danmark

    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Michael Schou som Operations Manager ved netIP Aalborg og Aarhus. Han kommer fra en stilling som Senior Director - Head of IT hos BDO. Han har tidligere beskæftiget sig med flere områder indenfor IT-branchen, hvor han bla. også har drevet sin egen IT-virksomhed. Nyt job

    Michael Schou

    Netip A/S

    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Steffen Bendix Søjberg som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Rødekro. Han kommer fra en stilling som Systemadministr,og har været i branchen i mange år. Nyt job
    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics