Microsofts danske it-sikkerhedsdirektør: Danskerne skal lære ikke at have så meget tillid - 'zero trust' er det bedste forsvarsværk, vi har i dag

Interview: ”Vores største problem i Danmark er, at vi er dygtige til digitalisering, men vi har helt klart ikke været dygtige nok til at implementere en it- og datasikkerhedsindsats, som bør følge med, når man digitaliserer sig, som vi gør,” siger Microsofts danske it-sikkerhedsdirektør, Ole Kjeldsen.

Artikel top billede

(Foto: Microsoft/PR)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Se hvordan Microsofts sikkerhedsdirektør i Danmark ser på 2021.
  • Læs hvorfor danskerne med nye sikkerhedsprincipper skal aflære vores grundlæggende tillidskultur.
1.099
5:30 min
”Jeg vil stadig sige, at vores største problem i Danmark er, at vi er dygtige til digitalisering, og vi er dygtige til at anvende digitale løsninger, men vi har helt klart ikke været dygtige nok til at implementere en it- og datasikkerhedsindsats, som bør følge med, når man digitaliserer sig, som vi gør.”

Sådan lyder dommen fra teknologi- og sikkerhedsdirektør hos Microsoft Danmark, Ole Kjeldsen. Problemet med vores tilgang til cybersikkerhed lige nu, er at den er så ærkedansk, at den er forældet.

Interviewet med Ole Kjeldsen fandt sted i begyndelsen af februar - altså før det spektakulære Hafnium-angreb, hvor fire Microsoft Exchange-sårbarheder er blevet udnyttet, tog fart 2. marts, hvor Microsoft gik ud og alarmerede hele verden om at patche med det samme.

Sårbarhederne har givet en kinesisk statsstøttet hackergruppe adgang til at placere ondsindede webshells, der kan fjernstyre systemer på afstand, på Exchange-brugeres servere.

Du kan læse mere om det storstilede angreb her: Har ramt tusindvis af virksomheder: Få overblikket over det store hack af Microsoft Exchange Server - det skal du gøre nu

”Man bygger en borg. Så laver man en voldgrav og opbygger nogle høje mure rundt omkring. Så er man godt beskyttet. Og sådan har man i mange år anset sikkerheden for at være tilstrækkelig.”

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    Hvorfor enkelhed er den stille drivkraft bag succes på hybride arbejdspladser

    Hvordan usynlig teknologi forvandler sikkert hybridarbejde til en daglig virkelighed

    Navnenyt fra it-Danmark

    Khaled Zamzam, er pr. 1. marts 2026 ansat hos Immeo som Consultant. Han er nyuddannet i Informationsteknologi fra DTU. Nyt job
    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos

    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos