Søg

Norlys er vokset med knap 100 it-folk siden kæmpe fusion og mangler endnu flere ansatte: "Vi bliver presset"

Den enorme fusion af SE og Eniig til det nye Norlys har skabt et massivt behov for it-kompetencer. Alene i år er der indtil videre ansat 70 nye it-folk, og ansættelsestempoet er stadig hektisk. Men i et marked med lavt udbud af it-kompetencer, mærker CIO hos Norlys nu for alvor presset. "Der har tidligere været opgaver, som vi ikke har kunnet løfte så hurtigt, som vi ville, på grund af mangel på ressourcer," siger Norlys-CIO Morten Bilgrav Mathiasen.

06. oktober 2021 kl. 10.10
Artikel top billede

Morten Bilgrav Mathiasen, CIO, it-direktør og medlem af koncernledelsen hos Norlys. (Foto: SE koncernen / Nikolai Tuborg)

Alexander Haslund Alexander Haslund Tidligere strategi- og ledelsesredaktør

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Få indblik i Norlys store it-organisation
  • Her er de store udfordringer for Norlys-CIO'en
  • Hvordan han oplever jobmarkedet for it-kompetencer
  • Hvor mange åbne it-stillinger Norlys har lige nu
  • Hvordan Norlys forsøger at afbøde mangel på it-kompetencer
1.080
5:30 min
Siden slutningen af juni 2019, hvor SE og Eniig fik det grønne lys til at gennemføre deres fusion og skabe det nye Norlys, har koncernen ansat it-folk i et opskruet tempo.

Da den nye it-organisation blev støbt, var der omkring 180 ansatte fra de tidligere selskaber. I dag er it-organisationen vokset med næsten 100 ansatte til nu at udgøre omkring 270.

Det fortæller CIO og medlem af direktionen hos Norlys, Morten Bilgrav Mathiasen, til Computerworld.

Seneste nyt

|Vis seneste uge

Læses lige nu

    Annonce

    Arctic Wolf Security Operations Report 2025: Indblik i moderne sikkerhedsdrift Arctic Wolf Security Operations Report 2025: Indblik i moderne sikkerhedsdrift
    Whitepaper
    Arctic Wolf Security Operations Report 2025: Indblik i moderne sikkerhedsdrift
    E-fakturering bliver et krav – er din forretning klar? E-fakturering bliver et krav – er din forretning klar?
    Whitepaper
    E-fakturering bliver et krav – er din forretning klar?
    Find den SOC-model, der virker i praksis Find den SOC-model, der virker i praksis
    Whitepaper
    Find den SOC-model, der virker i praksis
    Se flere whitepapers

    Netcompany A/S

    Microsoft Operations Engineer

    Midtjylland

    LINK Mobility

    Support Specialist

    Københavnsområdet

    VikingDanmark

    Chef for IT-teamet - drift, data og digital udvikling

    Midtjylland

    Djøf

    Systemadministrator til Djøf – med fokus på drift og cloud

    Københavnsområdet

    Se flere it-stillinger

    Navnenyt fra it-Danmark

    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS

    Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Maria Lyng Refslund som Marketing Project Manager ved netIP Herning. Hun kommer fra en stilling som Marketing Project Manager hos itm8. Nyt job

    Maria Lyng Refslund

    Netip A/S

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Se mere fra navnenyt

    Computerworld

    Opinion

    Annonce

    Mest læste

    1 Forstå hukommelseskrisen - og hvorfor din arbejdsgiver ikke har råd til din næste it-opgradering
    2 Her er de hostingudbydere, der huser flest ransomware-bander: I top er der en dansk kending
    3 Rivaliserende AI-værktøj blev for populært blandt Microsofts medarbejdere: Nu presses de ansatte tilbage på Copilot
    4 Den moderne bil elsker at samle dine data: Ny analyse viser, hvor meget din bil ved om dig
    5 Morgen-briefing: Datacentre kan slukke lyset for 49.000 amerikanere / Waymo tilbagekalder 3.800 robotaxier efter uheld i bæk / Microsoft trykker pause på nye CO2-køb
    6 Efter pludselig exit: Dansk Nvidia-profil og svensk AI-chef overtager ledelsen af Danmarks AI-supercomputer
    7 Frygtet AI-model kan have knækket sikkerheden i Apples macOS: Nu kaldes Anthropic til møde hos global vagthund
    8 Pludselig er de it-studerendes karakterer raslet ned: ”AI-assistenterne afslører en svaghed i universitetssystemet"

    Se seneste uge