Danske it-folk holder fast i deres job: Her er de ting, som alligevel kan få dem til at skifte

Mere hjemmearbejde og større fokus på work/life-balance har fået flere it-medarbejdere til at holde fast i deres nuværende arbejde. Antallet af medarbejdere, der overvejer at skifte job er styrtdykket efter coronakrisen.

Artikel top billede

(Foto: Unsplash)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Se hvor mange it-medarbejdere, der overvejer at skifte job
  • Hvad der er årsagen til, at it-folk kunne finde på at skifte job
621
3:15 min
Antallet af it-ansatte, der er på udkig efter nyt job inden for den nærmeste fremtid, er styrtdykket efter coronakrisen.

Det viser en undersøgelse som Computerworld har foretaget i samarbejde med Computerworld it-jobbank.

Læses lige nu

    Annonce

    Navnenyt fra it-Danmark

    T-Systems har pr. 11. november 2026 ansat Henrik Fugmann som Industry Lead, Public Sector. Henrik skal især beskæftige sig med forretningsudvikling indenfor den offentlige sektor med fokus på digital suverænitet, herunder cloud, AI og sikkerhed. Henrik kommer fra en stilling som Business Director hos DXC Technology. Nyt job

    Henrik Fugmann

    T-Systems

    Netip A/S har pr. 11. august 2026 ansat Emil Kristoffersen som IT-Supporterelev ved netIP's kontor i Thisted. Han er uddannet Fisker, - Emil har dermed valgt et karriereskifte. Nyt job

    Emil Kristoffersen

    Netip A/S

    Netip A/S har pr. 1. august 2026 ansat Ronni Randrup som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Aalborg. Han kommer fra en stilling som Operations Consultant hos Complea. Nyt job

    Ronni Randrup

    Netip A/S

    Lars Erik Larsen, it-arkitekt hos Jyske Bank, har pr. 29. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i softwarekonstruktion på Aarhus Universitet via It-vest – samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

    Lars Erik Larsen

    Jyske Bank