Færre it-uddannede: IT-Universitetet reducerer studiepladser med 10 procent

Regeringen og Folketinget vil reducere alle studiepladser i de store byer. Nu har IT-Universitetet i København lagt planen for, hvordan det skal ske inden 2030.

Artikel top billede

IT-Universitetet i København har lagt en plan for, hvordan universitetet vil reducere sine studiepladser med 10 procent i 2030.

Planen kommer på baggrund af regeringens og folketingets beslutning om, at uddannelsespladser i de større byer skal reduceres.

Det skriver IT-Universitetet i et indlæg på sin egen hjemmeside.

ITU har besluttet sig for at reducere proportionalt på tværs af uddannelserne på universitetet. Det betyder at uddannelserne bliver beskåret i forhold til deres størrelse. Dog er uddannelser i Spil og Data Science undtaget grundet deres størrelse.

Processen kommer til at foregå langsom hen over årtiet, og der vil hvert år skæres én til tre pladser fra studierne, indtil man i 2030 står med 86 færre end optagelsestallet fra 2019.

”Vi er naturligvis meget kede af at skulle reducere antallet af studiepladser på IT-Universitet. Det er desværre en politisk bunden opgave, som vi kun kan forsøge at løse på den bedst mulige måde,” lyder det fra rektor Martin Zachariasen.

”Der er et kæmpestort behov for it-specialister i Danmark, og hvert år øges antallet af kvalificerede ansøgere til vores uddannelser markant. I sommeren 2021 måtte vi afvise op mod hver anden ansøger grundet manglende kapacitet, og det er et stort tab for erhvervslivet og samfundet, at vi må indstille os på at uddanne færre it-kandidater.”

1.550 nye pladser i Vejle

Trods reduktionen af det københavnske universitet, så er der håb for et nyt og større campus, som - hvis forslaget går igennem - skal ligge i fjordbyen Vejle.

I juni lancerede IT-Universitet nemlig sammen med Dandy Business Park og Vejle Kommune, forslaget om at oprette en ITU campus i Vejle for.

Forslaget møder på den måde regeringens og folketingets målsætning om at skabe bedre uddannelsesadgang uden for de større byer.

Planen er at skabe et campus, der kan tilbyde 1.550 studiepladser, og som vil ligge inden for en times afstand af 700.000 arbejdspladser og i hjertet af et etableret iværksættermiljø i erhvervsparken Dandy Business Park.

Til foråret 2022 vil ledelssen have afklaret, hvornår reduktionsplanen træder i kraft.

Navnenyt fra it-Danmark

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics

Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

Claus Berg

Netip A/S

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S