Dansk tech-selskab lander investering på 118 millioner: Vil fordoble medarbejderskaren på et år

Danske Famly, der står bag en platform til kommunikation mellem daginstitutioner og forældre, har netop landet en trecifret millioninvestering. Nu vil selskabet fordoble medarbejderskaren inden for to år og erobre globale markedsandele.

Artikel top billede

Fra venstre: Henrik Rasmussen og Anders Laustsen, stiftere af Famly. (Foto: Pr-foto)

Danske Famly lander en investering på 118 millioner kroner.

Selskabet, der står bag en platform, som forbinder daginstitutioner og forældre, vil blandt andet bruge pengene på at erobre markedsandele på globalt plan.

Derudover sigter tech-selskabet mod en fordobling af medarbejderskaren inden udgangen af 2022, oplyser selskabet i en meddelelse. I øjeblikket har Famly 98 ansatte.

"Vores vision har hele tiden været, at pædagoger og medhjælpere skulle have mere tid til børnene. Derfor er vores platform brugervenlig og udviklet til at effektivisere administration og koordinering i daginstitutioner, samtidig med at den bringer forældre, børn og personale tættere sammen," siger administrerende direktør i Famly, Anders Laustsen.

Den seneste investering, hvor hovedinvestoren er amerikanske Susquehanna Growth Equity, skal bruges til at fastholde den førende markedsposition i Storbritannien og erobre markedsandele - blandt andet i nøglemarkederne Storbritannien, USA og Tyskland.

Der er flere lande, der halter efter angående brugen af den her slags platform til at forbinde forældre og daginstitution. Og derfor er der er et stort potentiale for Famlys udbredelse, lyder det fra CEO'en.

"Der er millioner af daginstitutioner globalt, så vi kigger ind i et potentielt enormt marked, der blandt andet er drevet af Joe Bidens løfte om 200 milliarder dollars til offentlig tilgængelige daginstitutioner i USA og en pandemi, der med al tydelighed har vist, hvor vigtig børnepasning er for vores samfund rundt om i hele verden."

Famlys platform, der giver forældre mulighed for at følge med i børnenes hverdag, bruges af 3.500 daginstitutioner verden over.

Blandt de eksisterende investorer findes blandt andet Zendesk-stifterne. Hovedkvarteret ligger i København. Famly har ligeldes kontor i Berlin, og efter planen skal der åbnes kontor i Washginton, USA i første kvartal af 2022.

Famly blev grundlagt i 2013 af Anders Laustsen (CEO) og Henrik Møller Rasmussen (CDO).

Læses lige nu

    Event: Platform X 2026: Forretning, teknologi og transformation

    It-løsninger | København V

    Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

    27 maj 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos

    Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Thomas Bjørn Nielsen som E-Commerce Manager. Han skal især beskæftige sig med at optimere og vækste virksomhedens digitale platforme yderligere. Han kommer fra en stilling som Operations Project Manager hos Tiger Media. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en MSc. i International Virksomhedsøkonomi. Nyt job

    Thomas Bjørn Nielsen

    Renewtech ApS

    Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

    Claus Berg

    Netip A/S

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos