Danske top-partnere kipper med hatten over Microsofts splinternye pointsystem og nye kategorier: Det kommer det til at betyde

Det er umiddelbart et positivt første indtryk, som Microsoft-partnerne har af tech-gigantens ændringer i partnernetværket, hvor der blandt andet bliver indført et pointsystem og skruet op for investeringerne i cloud.

Artikel top billede

(Foto: Dan Jensen)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Læs parternes reaktion på Microsoft seneste udmeldinger om partnernetværket.
767
4 min
Microsoft annoncerede for nylig en række ændringer til selskabets partnernetværk.

Microsoft Partner Network, som består af mere end 400.000 partnere på verdensplan – hvoraf 3.000 af dem er i Danmark – står altså overfor nye tiltag. Det oplyste Microsoft tidligere på måneden.

Ændringerne betyder blandt andet et større fokus på cloud, en anderledes kategorisering og certificering af partnere og et pointsystem.

Og det tyder på, at disse tiltag bliver taget imod med åbne arme af partnervirksomhederne. Selvom alle informationerne endnu ikke er helt på plads, er der begejstring for det, som er blevet annonceret.

Læses lige nu

    Annonce

    Capgemini Danmark A/S

    AI Data Architect

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

    Michael Banegas Madsen

    EG Danmark A/S

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. august 2026 ansat Nathalie Kajberg Knudsen som Supportkonsulent i Evita/Forsyning. Hun skal især beskæftige sig med support af Evita/Forsyning samt bidrage til videreudviklingen af supportsetup på Evita og Appia. Hun kommer fra en stilling som support indenfor Kundeadministration og Afregning hos KMD Easy Energy. Hun har tidligere beskæftiget sig med kørselskoordinering og kørselsledelse hos FKS Slamson og Godik. Nyt job

    Nathalie Kajberg Knudsen

    Elbek & Vejrup A/S

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

    Maria Juliane Friedrichsen

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,