Store lønstigninger på vej til danske Microsoft-ansatte

I en indsats for at beholde sine ansatte vil Microsoft næsten fordoble medarbejderbudgettet. Det vil betyde lønstigninger både i Danmark og globalt.

Artikel top billede

(Foto: Microsoft)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Læs om Microsofts nye planer for at øge lønnen.
392
2 min
Er du ansat i Microsoft Danmark, så kan du – afhængigt af stilling – se frem til en øget indkomst.

Verdens nu tredje mest værdifulde selskab planlægger nemlig at næste fordoble sit globale budget for meritbaserede lønstigninger og øge sit udvalg for årlig aktiebaseret kompensation med mindst 25 procent for medarbejdere, der er på seniordirektørniveau og derunder.

Annonce

Navnenyt fra it-Danmark

LCG har pr. 1. september 2026 ansat Thomas Wong, 47 år,  som Director of Cyber & Risk Advisory. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for at udvikle LCG’s rådgivning inden for cybersikkerhed, cyberrisiko og GRC. Han kommer fra en stilling som VP of security hos Atea. Nyt job
Sophie Dalsgaard Myhrmann, er pr. 1. september 2026 ansat hos Elbek & Vejrup A/S som Project Manager i Logistik & Produktion. Hun skal især beskæftige sig med projektledelse indenfor logistik og produktion. Hun er nyuddannet cand.it, i IT, kommunikation og Organisation fra Aarhus Univeristet. Nyt job

Sophie Dalsgaard Myhrmann

Elbek & Vejrup A/S

Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

Casper Voldstedlund

Systematic A/S