Strøm-mangel tvinger Amazon og Microsoft til at droppe nye datacentre

Microsoft og Amazon dropper planer om at bygge flere datacentre i Irland på grund af mangel på strøm.

Artikel top billede

Microsoft, Amazon og flere andre store datacenter-selskaber står til at blive tvunget til at droppe alle planer om at opføre flere datacentre i Irlands hovedstad Dublin.

Selskaberne vil ellers gerne bygge, og de har masser af penge. Men strøm-nettet i hovedstaden kan ikke bære flere datacentre, da det allerede er presset.

Ifølge The Times advarede det lokale energiselskab EirGrid allerede i fjor om, at Dublin stod overfor strømafbrydelser over hele byen på grund af tårnhøj efterspørgsel på strøm.

Denne efterspørgsel kommer især fra de meget energi-sultne datacentre.

EirGrid vil af denne grund derfor ikke udstede nye tilladelser til opkobling på det lokale strømforsynings-net før allertidligst i 2028, skriver avisen.

“EirGrid indføjer nu disse kriterier [om leveringssikkerhed, red] i bedømmelsen af alle datacenter-ansøgere. Mange har allerede besluttet ikke at gå videre med deres udviklingsprojekter,” lyder det fra EirGrid.

Ifølge avisen havde Amazon ellers allerede fået grønt lys fra de irske myndigheder til at bygge et nyt datacenter i Irland. Men selskabet har altså ikke fået tilladelse til at koble sig på strømnettet.

Selskabet vil nu istedet byggedata lige uden for London i Storbritannien.

Microsoft er nu i gang med at undersøge muligheder for istedet at bygge nye datacentre i London, Frankfurt og Madrid.

Microsoft indgik i 2017 aftale med energiselskabet GE om at købe al den strøm, som GE’s store irske vindmøllefarm kunne producere i de kommende 15 år.

Microsoft er herhjemme ved at bygge tre datacentre i Høje Taastrup, Gadstrup og Lille Skensved.

Computerworld har tidligere fortalt, at alene datacenteret i Lille Skensved i Køge Kommune fuldt udbygget vil bruge dobbelt så meget strøm som hele Køge Kommune alt medregnet idag forbruger.

Irland var et af de første lande i Europa, hvor Microsoft byggede stort datacenter. Computerworld besøgte Dublin-centeret i 2013. Du kan læse vores reportage fra besøget her.

Annonce

Annonceindlæg fra gavdi

AI er blevet en del af arbejdsdagen - men er vi klar til at bruge den?

AI bliver først for alvor en del af arbejdet, når teknologien integreres i den måde, vi arbejder på. At have adgang til AI betyder ikke nødvendigvis, at medarbejderne er klar til at bruge den.

Navnenyt fra it-Danmark

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Alfredo Paladino, 32 år,  som Account Manager for det danske marked. Han skal især beskæftige sig med salg af Iduras MitID- og signaturløsninger i Danmark. Han kommer fra en stilling som Head of Business Development hos Goodwings. Han er uddannet kandidat i e-business. Han har tidligere beskæftiget sig med at opbygge Goodwings' kommercielle funktion og lede et internationalt BDR-team på 12 personer. Nyt job

Alfredo Paladino

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

Casper Voldstedlund

Systematic A/S

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

Maria Juliane Friedrichsen

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,