Artikel top billede

(Foto: Alexander Haslund)

Danske Spil har samlet alle sine it-ansatte på ét kontor - alle skal sidde sammen: "Det skaber stærkt sammenhold og samarbejde"

Manglen på it-folk har fået flere virksomheder til at indføre en grænseløs rekruttering, peger en undersøgelse på. Men hos Danske Spil fastholder CIO Mikkel Müller en strategi om, at alle skal sidde på det danske kontor og være 'supertætte.'

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Tjek undersøgelse fra Gartner om 'grænseløs' rekruttering
  • Hvorfor CIO Mikkel Müller ikke finder det relevant at rekruttere ansatte bosiddende i andre lande
  • Hvordan Danske Spil forholder sig til udfordringen med mangel på it-kompetencer
667
3:30 min
Computerworld i Barcelona: Knasterne med at finde og rekruttere eftertragtede it-kompetencer har fået mange virksomheder til at gribe fat i nye former for ansættelser.

En løsning, som flere virksomheder nu begynder at benytte sig af, er at ansætte it-folk remote fra andre lande, end hvor virksomhedernes kontorer ellers er placeret.

Eksklusivt Premium-indhold for abonnenter

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

“Du er godt klar over, at du lige har været en del af verdens første videoopkald med Skype, ikke?” Jeg er ellevild, da det går op for mig

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Rival dropper al salg af laserprintere af miljøhensyn - men Konica Minolta ser helt anderledes på sagen: Sådan fremmer vi bedst miljøet

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Konsulentkæmpen Emagine - tidligere kendt som ProData - vinder kæmpe DSB-kontrakt til 300 millioner kroner

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Anvendes hos både Tesla og Twitter: Her er Elon Musks seks regler for ‘vanvittig produktivitet’

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Med sine 10 udviklere skal CIO Jan Rye Andersen konkurrere mod kæmpe-spillere med flere hundrede udviklere