Trend: Medarbejdere sendes hjem for at spare – men to ud af tre vil hellere være på kontoret

Flere og flere virksomheder opfordrer medarbejdere til at søge mod hjemmekontoret, for at tøjle stigende energiomkostninger. Danske medarbejdere ser stort på den opfordring.

Artikel top billede
Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Se, hvorfor virksomheder opfordrer til hjemarbejde
  • Overblik over, hvorfor medarbejdere modsætter sig den opfordring
250
1:15 min
Næsten hver anden medarbejder i Norden, helt nøjagtigt 48 procent, opfordres til at arbejde hjemmefra, for at spare på virksomhedens el- og varmeomkostninger.

Det fremgår af undersøgelsen ’Expense Management in Times og Inflation’ fra software-virksomheden SAP Concur.

Det er dog langt fra alle medarbejdere, der er lige glade for opfordringen.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    Sådan er teknologi og design med til at skabe vellykkede hybridmøder

    Måden vi mødes på har ændret sig. Så hvorfor ser vores mødelokaler stadig ens ud?

    Navnenyt fra it-Danmark

    Thomas Nakai, Product Owner hos Carlsberg, har pr. 27. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

    Thomas Nakai

    Carlsberg

    Henrik Vittrup Zoega, projektkoordinator hos Departementet for Fiskeri, Fangst, Landbrug og Selvforsyning, Grønland, har pr. 22. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Syddansk Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

    Henrik Vittrup Zoega

    Departementet for Fiskeri, Fangst, Landbrug og Selvforsyning, Grønland

    Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Ajanta Holland Christensen som Sales Manager ved netIP's kontor i Aarhus. Han kommer fra en stilling som Account Manager hos Orange Cyberdefense. Nyt job