SKI-leverandører skal løbende kunne hæve priserne under de store it-rammekontrakter

Mange it-virksomheder oplever problemer med at holde sig oven vande, hvis de skal levere ydelser eller varer – uden at der tages hensyn til både energipriser og stigende inflation, lyder det fra IT-Branchen. Nu er man i dialog med SKI om mulige reguleringer i de lange og fastlåste kontrakter.

Artikel top billede

(Foto: Scott Graham, Unsplash)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Dette handlede dialogen mellem SKI og IT-Branchen om
  • Hvilke forslag er SKI interesseret i - og hvilke er de ikke interesseret i
1.081
5:30 min
Den danske it-branche klagede sin nød i slutningen af september og kom med den dystre udmelding, at nogle virksomheder simpelthen må dreje nøglen om, hvis det ikke bliver muligt at regulere i de lange og fastlåste kontrakter, leverandørerne eksempelvis har med SKI.

Opråbet har nu givet pote, og IT-Branchen oplyser, at man nu er i gang med at forhandle med SKI.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

    Honey Arora

    Immeo

    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Ida Hyllested Friis som Key Account Manager ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Københavns erhvervshus. Nyt job
    IFS Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Lasse Hounsgaard som AI Account Executive. Lasse skal især beskæftige sig med udrulning af IFS.ai Logistics i Norden. Lasse kommer fra en stilling som Manufacturing Account Executive hos Autodesk ApS. Lasse er uddannet cand.merc. i International Virksomhedsøkonomi. Lasse har tidligere beskæftiget sig med digitalisering af danske og nordiske virksomheder. Nyt job

    Lasse Hounsgaard

    IFS Danmark A/S

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos