Headhunter: Derfor er det en dårlig idé at droppe danske it-ansattes frynsegoder

Flere amerikanske it-virksomheder pønser på at sløjfe en del af de ansattes personalegoder grundet hårdere økonomiske omstændigheder. Danske virksomheder bør ikke følge efter. For det er en dårlig ide at sløjfe frynsegoder, mener headhunter Henning Therkelsen

Artikel top billede

(Foto: Steve Woods)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Headhunter Henning Therkelsen forklarer, om de danske it-ansatte skal forvente ringere personalegoder
704
3:45 min
Indtil nu har it-ansatte nærmest kunne gå på vandet, og it-cheferne har i høj grad forsøgt at indfri de ansattes ønsker for at fastholde samt tiltrække dem til netop deres arbejdsplads.

Annonceindlæg tema

Identity & Access Management er blevet rygraden i digital sikkerhed

Denne side indeholder artikler med forskellige perspektiver på Identity & Access Management i private og offentlige organisationer. Artiklerne behandler aktuelle IAM-emner og leveres af producenter, rådgivere og implementeringspartnere.

Navnenyt fra it-Danmark

netIP har pr. 20. januar 2026 ansat Mikkel Lykke Petersen som Datateknikerelev ved netIP Thisted/Aalborg. Han er uddannet håndværker og har arbejdet som både montør, mekaniker, tømrer og tagdækker. Nyt job
Netip A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Henrik Mejnhardt Nielsen som ny kollega til Product Sales Teamet i Herlev. Han kommer fra en stilling som Business Development Manager hos Arrow. Nyt job
Thomas Morville Helmert, chefkonsulent hos Rigspolitiet, har pr. 28. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse