Helsingør Kommune beholder sin TikTok-konto - men forbyder alle medarbejdere at anvende TikTok på arbejdsenheder

Helsingør Kommune bliver på TikTok, mens samtlige medarbejdere skal fjerne TikTok fra alle enheder, der anvendes i arbejds-regi.

Artikel top billede

(Foto: Unsplash)

Helsingør Kommune beholder sin TikTok-konto - men ansatte må ikke længere have TikTok på deres arbejdstelefoner eller andre enheder.

Helsingør Kommune har netop ansat tre unge studerende til at håndtere kommunens TikTok-konto, som varetages fra særlige ‘TikTok-telefoner.’

Kommunikationschef Martin Deichmann siger til Helsingør Dagblad, at kommunen følger debatten om TiKTok tæt, men at kommunen mener, at man skal møde borgerne, hvor de er. Og de unge er på TikTok.

Mens kommunen således beholder sin TikTok-konto har den meldt ud til samtlige sine medarbejdere, at de skal fjerne TikTok fra samtlige arbejdsenheder.

Dette gælder computere, iPads, telefoner og alle øvrige enheder, som kan rumme oplysninger om mailkonto, kontaktpersoner og lignende.

Kommunen har også udstedt forbud mod, at dens WiFi-netværk anvendes til adgang til private TikTok-profiler.

Til avisen oplyser kommunen, at den allerede er godt med, når det handler om it-sikkerhed i forhold til TikTok, og at den derfor finder det ok, at den beholder sin formelle TikTok-konto.

“Vi har på forkant taget forholdsregler, der følger den udmelding, som er kommet fra Center for Cybersikkerhed. Vi har taget alle de sikkerhedshensyn, der skal til for at undgå den bekymring om, at nogen bag Tiktok kan have snablen nede i de data, som ligger på de telefoner eller computere, der er på kommunens systemer,” lyder det fra kommunens kommunikationschef, Martin Deichmann.

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger sin næste specialist i Exchange, mailflow og brugersupport

Københavnsområdet

Metroselskabet I/S

Customer Success Manager

Københavnsområdet

MOLIO Erhvervsdrivende Fond

IT-projektleder

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

Alexander Hoffmann

GlobalConnect

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S