Sam Altman: Vi har ikke energi nok til AI - der er brug for et gennembrud

Der er brug for det decideret gennembrud i den måde, som vi i dag producerer energi på, hvis AI for alvor skal blive til noget, mener Sam Altman.

Artikel top billede

(Foto: Microsoft/PR)

AI er meget mere energikrævende, end vi hidtil har troet.

Og derfor er der brug for et decideret gennembrud i den måde, som vi i dag producerer energi på, hvis AI for alvor skal blive til noget.

Sådan lyder budskabet fra OpenAI-stifter Sam Altman, der i disse dage deltager i det store topmøde i Davos i Schweiz, hvor AI er et af de store temaer.

Det understreges af, at nærmest hele striben af pinger og top-chefer er til stede i den schweiziske by, hvor World Economic Forum med toppen af både erhvervsmæssige og politiske magthavere med entourager og følgere drøfter verdens fremtid.

De tæller Satya Nadella fra Microsoft, Marc Benioff fra Salesforce, Arvind Khrishna fra IBM, Mohit Joshi fra Tech Mahindra, Huateng Ma fra Tencent og mange andre.

Sam Altman peger på, at nøglen til AI i fremtiden er flere klimavenlige energikilder - især atomkraft, billig solenergi og ikke mindst nye og effektive måder at lagre energi på.

“Der er ingen vej uden om et gennembrud. Og det motiverer os til at investere mere i fusion [-energi, red],” lyder det fra Sam Altman.

Sam Altman har selv investeret 2,5 milliarder kroner i det amerikanske atomkraft-selskab Helion Energy, der skal levere energi til blandt andet Microsoft, som har investeret tungt i OpenAI.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Deloitte

    Teknologi i sig selv forandrer ikke noget:

    AI skal væves ind i kultur og processer for at skabe reel forretningsværdi

    Navnenyt fra it-Danmark

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

    Claus Berg

    Netip A/S

    Netip A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Henrik Mejnhardt Nielsen som ny kollega til Product Sales Teamet i Herlev. Han kommer fra en stilling som Business Development Manager hos Arrow. Nyt job