Tysk domstol vil blokere for salg af visse Intel-chips: Kan ramme salget af HP og Dell enheder

Flere processor-familier fra Intel menes at have brudt tysk patentlov.

Artikel top billede

En domstol i Düsseldorf i Tyskland har afgjort, at Intel har forbrudt sig med de tyske patentregler, hvilket leder til at selskabet skal indstille salget af en stribe processor-familier.

Det skriver Financial Times.

Intel har ifølge domstolen forbrudt sig med patenter omhandlende strømstyringsteknologi fra R2 Semiconductors.

Processorer fra Intels 10., 11. og 12. generations Core-processorer og Xeon Scalable 'Ice Lake Server' serier samt bærbare, desktop og server-enheder med processorerne ombord, menes at bryde patentrettighederne.

Serierne er senere blevet afløst af 13. og 14. generationer fra Intel, men både HP og Dell fører aktuelt produkter med de blokerede processorer ombord.

Intels har anket afgørelsen og påpeger, at en lignende sag med R2 Semiconductors er blevet ført i USA, hvor Intel klarede frisag. Chip-giganten beskylder samtidig R2 Semiconductors for at være en ’patent-troll’.

”Intel mener at virksomheder som R2, som alene lader til at være en skalvirksomhed hvis eneste forretning er søgsmål, bør ikke have lov til at kunne blokere for processorer og andre lignende kritiske komponenter på bekostning af forbrugere, medarbejdere, national sikkerhed og økonomien,” lyder det i en udtalelse fra Intel.

Selskabet siger samtidig at det vil sikre, at sine partnere og kunder er beskyttet mod udgifter forbundet med eventuelle søgsmål.

Navnenyt fra it-Danmark

Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

Iver Jakobsen

Comsystem A/S

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Mikkel Bernt Buchvardt som AI Architect & Product Manager. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af AI-Services og AI-Agenter i og omkring Business Central. Han kommer fra en stilling som Lead Data & Analytics hos IBM. Han er uddannet MSc. i softwareudvikling fra ITU. Han har tidligere beskæftiget sig med Data og BI hos KMD og Seges Innovation. Nyt job

Mikkel Bernt Buchvardt

Elbek & Vejrup A/S

Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

Per Forberg

Renewtech ApS