Historisk stor massefyring hos amerikansk chip-gigant: 15.000 jobs skal sløjfes

Den tidligere så dominerende chip-kæmpe Intel iværksætter selskabets største fyringsrunde nogensinde.

Artikel top billede

Intels administrerende direktør Pat Gelsinger karakteriserer den historiske fyringsrunde som en af selskabets mest vanskelige dage. (Foto: Niels de Boissezon)

Den amerikanske chip-gigant Intel skal til at skære store dele af sin stab fra, lyder det ovenpå selskabets netop offentliggjorte kvartalsregnskab.

Omkring 15 procent af selskabets medarbejdere skal til at se sig om efter en anden beskæftigelse, svarende til 15.000 ansatte, skriver The New York Times.

”Det er pinefuld meddelelse at skule dele,” lyder det fra selskabet administrerende direktør Pat Gelisinger, som fortsætter:

”Det her er utrolig vanskelig dag for Intel, i det vi gennemgår nogle af de største omvæltninger i vores selskabs historie,”

Massefyringerne er endnu et led i den forhenværende dominerende chip-gigants bestræbelser på at vende en udvikling, som i de seneste år har betydet at selskabet er blevet overhalet og distanceret på flere fronter indenfor chip-produktion og udvikling.

Omfanget af fyringerne er det største i selskabets historie. Største massefyring hidtil foregik i 2016, hvor selskabet dengang skilte sig af med 12.000 medarbejdere, svarende til omtrent 11 procent af den samlede stab dengang.

Selskabets seneste regnskab bød på vigende omsætning, med et fald på en procent i omsætningen til 12,8 milliarder dollar, svarende til godt 88,4 milliarder kroner, mens det samtidig blev til et underskud på 1,6 milliarder dollar.

Intels aktiekurs drattede med 20 procent ovenpå regnskabets og dets udmelding.

Fyringerne sker til trods for, at Intel er det selskab, som nyder bedst af den omfattende ’CHIPS’-statsstøtte, som i marts måned 2024 gav selskabet adgang til 8,5 milliarder dollar i amerikanske offentlige midler.

Læses lige nu

    Event: Årets CISO 2026

    Sikkerhed | Kongens Lyngby

    Årets CISO 2026 hylder de sikkerhedsledere, der skaber robusthed i et sikkerhedslandskab under pres – og som formår at løfte cyber- og informationssikkerhed fra teknisk disciplin til strategisk ledelsesopgave.

    22 oktober 2026 | Gratis deltagelse

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    MLOps Engineer til opbygning af Forsvarets nye AI-platform

    Københavnsområdet

    TD SYNNEX Denmark ApS

    Networking Presales Specialist

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    netIP har pr. 1. juni 2026 ansat Heidi Winther som Supportkonsulent ved netIP's kontor i Herning. Hun kommer fra en stilling som IT-Supporter hos Holstebro Kommune. Nyt job
    Lauren De Ventura,  emagine Expertise A/S, er pr. 1. juli 2026 udnævnt som Chief People Officer, fast del af den globale ledelse og bestyrelsesmedlem. Hun er uddannet HR-ledelse på tværs af konsulent-, staffing- og IT-branchen. Hun beskæftiger sig med skabe rammerne for emagine som et sted, hvor IT-talenter kan opbygge meningsfulde karrierer. Udnævnelse

    Lauren De Ventura

    emagine Expertise A/S

    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S