Derfor trak både KMD og Silkeborg Data sig fra udbud om statens lønløsning: Evighedsleverandøren DXC var eneste mulighed

KMD og Silkeborg Data ville egentlig gerne overtage leveringen af statens store lønløsning, da opgaven blev sat i udbud i 2019. Men der var så mange barrierer, at de så sig tvunget til at trække sig fra den opgave, som den danske stat ellers havde opfordret dem til at byde ind på.

Artikel top billede

(Foto: Dan Jensen)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Man forsøgte først at modernisere det gamle lønsystem
  • Derfor trak KMD og Silkeborg Data sig fra udbuddet
  • 20 år senere: Er problemerne de samme?
856
4:30 min
De fleste må være enige i, at et mere end 20 år gammelt it-system nok trænger til at blive støvet af med en form for moderne støveklud.

Måske trænger et så gammelt system endda til at blive skiftet helt ud til et nyt, mere tidssvarende et af slagsen.

Navnenyt fra it-Danmark

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS

Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

Boris Sudar

Renewtech ApS

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Steffen Bendix Søjberg som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Rødekro. Han kommer fra en stilling som Systemadministr,og har været i branchen i mange år. Nyt job
SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos