Søg

Kræver nye systemer: Folk siger op, hvis virksomheden ikke skifter til S/4 Hana

Interview: Det er ofte et krav internt fra ERP-eksperterne ude hos SAP-kunderne, at virksomheden skifter til det nyeste system. ”Vi hører, at folk siger op, fordi de får jobs i S/4 Hana-virksomheder,” lyder det fra ERP-ekspert.

14. april 2025 kl. 09.00
Artikel top billede

Der sker ting og sager på arbejdsmarkedet for SAP-eksperter. (Foto: Kristoffer Ingemand)

Kristoffer Ingemand Stener Petersen Kristoffer Ingemand Stener Petersen

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Læs om, hvorfor medarbejderne kan risikere at skifte, hvis en virksomhed ikke bruger et nyt ERP-system.
  • Læs om, hvorfor det kan være svært at skifte ERP-leverandør.
474
2:30 min
Eksperter og teknikere inden for ERP og SAP ønsker at arbejde med de nyeste systemer.

Det skyldes, at de har flere funktioner, men en afgørende grund er også, at det er vigtigt for de ansattes CV at have erfaring med den nyeste teknologi.

Seneste nyt

|Vis seneste uge

Læses lige nu

    Annonce

    Årets CISO 2026

    Event: Årets CISO 2026

    Sikkerhed | København

    Vi glæder os til at løfte sløret for flere detaljer til denne konference. I mellemtiden kan du tilmelde dig og dermed have tidspunktet reserveret i din kalender.

    22 oktober 2026 | Gratis deltagelse

    Netcompany A/S

    Senior Network Engineer

    Københavnsområdet

    Region Midtjylland

    Forretningsanalytiker der arbejder helt tæt på forretningen og brugerne

    Midtjylland

    Csis Security Group A/S

    Sales Executive

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Data Management Consultant

    Midtjylland

    Se flere it-stillinger

    Navnenyt fra it-Danmark

    Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

    Alexander Hoffmann

    GlobalConnect

    Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Mads Linné Kaasgaard, 31 år, som Marketing Specialist. Han skal især beskæftige sig med med at løfte Renewtechs brand og kommunikation yderligere ud globalt. Han kommer fra en stilling som Marketing Manager hos Induflex A/S. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en Cand. Merc. i Sprog & International Virksomhedskommunikation. Nyt job

    Mads Linné Kaasgaard

    Renewtech ApS

    Markus Dalsgaard Sisseck, Business Developer hos Martinsen Rådgivning & Revision, har pr. 21. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aalborg Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

    Markus Dalsgaard Sisseck

    Martinsen Rådgivning & Revision

    Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Ajanta Holland Christensen som Sales Manager ved netIP's kontor i Aarhus. Han kommer fra en stilling som Account Manager hos Orange Cyberdefense. Nyt job

    Ajanta Holland Christensen

    Netip A/S

    Se mere fra navnenyt

    Computerworld

    Opinion

    Annonce

    Mest læste

    1 Ni danske leverandører får plads på offentlig kæmpe-aftale til flere milliarder kroner - Atea den store vinder
    2 Disse 10 it-selskaber er de bedste it-arbejdspladser i Danmark ifølge Great Place to Work
    3 Her er Danmarks fem bedste CIO’er lige nu: De er nomineret til prisen som Årets CIO 2026
    4 Tim Cook erkender: Dette var min første store fejl som topchef for Apple
    5 Nørgaard: Et fælt dilemma: Skal vi betale en milliard kroner eller 100.000 kroner for et system?
    6 Nykredit overtager BEC med mere end 1.000 ansatte
    7 Morgen-briefing: Forbrugerombudsmanden politianmelder webshop for vildledende tilbud / Google udfordrer Nvidia med to nye AI-chips / Cisco-opfindelse får kvantecomputere til at tale sammen
    8 Forsvarets Efterretningstjeneste vil ansætte flere hundrede nye medarbejdere: Er på udkig efter masser af nye it-folk

    Se seneste uge