Apple gennemfører store Siri-ændringer: Udviklingen er gået alt for langsom

En ny mand er sat i spidsen for Apple Siri, og han har allerede gennemført store forandringer.

Artikel top billede

(Foto: Unsplash / David Grandmougin)

Udviklingen af Siri har ifølge Apples ledelse længe været uacceptabelt langsom.

Derfor blev Apple-chefen Mike Rockwell for nylig udnævnt som ny ansvarlig for Siri-udviklingen, og han har allerede gennemført omfattende ændringer, skriver erhvervsmediet
Bloomberg

Problemerne blev for alvor tydelige for omverdenen tidligere i år, da det kom frem, at Apple ikke ville være i stand til at lancere en række Apple Intelligence-funktioner til Siri.

Funktionerne var ellers allerede blevet præsenteret ved Apples årlige udviklerkonference WWDC i juni 2024.

Skal holde trit med konkurrenterne

Nu er det Mike Rockwells opgave at sikre, at Apple ikke sejler helt agterud i AI-kapløbet, hvor virksomheden åbenlyst har haft svært ved at følge med konkurrenter som Google og Microsoft.

Planen er, at Siri under Rockwells ledelse skal baseres på en LLM ( enstor sprogmodel, red.), hvilket skal sikre en mere velfungerende og strømlinet teknologi og brugeroplevelse.

Samtidig vil Apple i samarbejde med tredjepartsudviklere nu gøre det muligt at integrere Siri dybere i virksomhedens app-økosystem.

Indsætter egne folk

Mike Rockwell var tidligere ansvarlig for udviklingen af softwaren til Vision Pro-headsettet, og ifølge Bloomberg har han erstattet flere Siri-ledere med personer, han har taget med sig fra Vision Pro-teamet.

De nye medarbejdere har internt i Apple ry for at være nogle af virksomhedens mest talentfulde softwareudviklere.

Mediet sætter også navn på en række af de nye folk, og det fremgår af artiklen, at Olivier Gutknecht, som har haft titlen senior director for Vision Pro, nu skal stå i spidsen for det team, der designer Siris brugeroplevelse.

Samtidig skal Vision Pros tidligere udviklingschef Nate Begeman sammen med Tom Duffy, tidligere chef for CoreOS på Vision Pro, arbejde med den underliggende arkitektur for Siri.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Mads Linné Kaasgaard, 31 år,  som Marketing Specialist. Han skal især beskæftige sig med med at løfte Renewtechs brand og kommunikation yderligere ud globalt. Han kommer fra en stilling som Marketing Manager hos Induflex A/S. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en Cand. Merc. i Sprog & International Virksomhedskommunikation. Nyt job

    Mads Linné Kaasgaard

    Renewtech ApS

    Lector ApS har pr. 2. februar 2026 ansat Jacob Pontoppidan som Sales Executive i Lectors TeamShare gruppe. Jacob skal især beskæftige sig med vækst af TeamShare med fokus på kommerciel skalering, mersalg og en stærk go to market eksekvering. Jacob har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling i internationale SaaS virksomheder. Nyt job

    Jacob Pontoppidan

    Lector ApS