EU-lov ruster dansk fagforbund i retssag mod IBM

Fagforbundet Prosa jubler over EU-Kommissionens melding om, at jobkarteller er i strid med EU-lov. En klar fordel i forbundets jobkartel-retssag mod IBM, lyder det.

EU-kommisionens svar i går til socialdemokraternes Ole Christensen er en halv sejr for Prosa, der kører retssag mod IBM.

Det mener Prosa.

"Svaret er utroligt vigtigt for sagen, da det soleklart giver os ret i vores væsentligste del af sagen mod IBM. Derfor er det en halv sejr for os," siger faglig leder Hanne Lykke Jespersen fra Prosa.

Hun forklarer, at det springende punkt i sagen mod IBM er, om jobkarteller er et væsentlig vilkår for ansættelsen.

Hvis det er tilfældet, skal det nemlig oplyses til den ansatte, ifølge ansættelsesbevisloven.

Og i svaret fra EU-Kommissionen lyder det:

"Virkningen af en sådan aftale (red. jobkartel-aftale) ville svare til en konkurrenceklausul og vil derfor på grund af dens vigtighed for de pågældende arbejdstagere kunne ses som et væsentligt punkt i ansættelsesforholdet mellem arbejdstageren og den arbejdsgiver, som er part i nonsolicitationsaftalen.".

Dermed står Claus Bobjerg Juul, som Prosa kører sagen for, rigtigt godt i retssagen, vurderer den juridiske chef for Prosa.

Erstatningens størrelse

Tilbage står imidlertid erstatningens størrelse.

"Det er vi meget spændte på," siger Hanne Lykke Jespersen.

Fagforeningen har krævet 196.000 kroner af IBM.

Annonceindlæg fra Pax8

Den største barriere for AI er ikke teknologi - men at bevise dens forretningsværdi

Ny leverancemodel gør det lettere og hurtigere for partnere at konfigurere præcis den AI-løsning, der giver kunderne et hurtigere og konkret afkast.

Capgemini Danmark A/S

Java Engineer

Københavnsområdet

Erhvervshus Hovedstaden S/I

Erfaren IT- og AI-specialist

Københavnsområdet

Politiets Efterretningstjeneste

Site Reliability Engineer til efterretningsanalytiske værktøjer i PET

Københavnsområdet

Capgemini Danmark A/S

Client Partner

Midtjylland

Annonce

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Peer Leerbæk som Key Account Manager ved netIP's kontor i Herlev. Han kommer fra en stilling som IT-Sikkerhedsrådgiver hos SeeSafe IT. Han har tidligere beskæftiget sig med kunderådgivning og account management bla. som KAM hos Comit gennem godt 4 år. Nyt job

Peer Leerbæk

Netip A/S

Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

Casper Voldstedlund

Systematic A/S

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Sarah Strøyer Hove som Consultant ERP. Hun skal især beskæftige sig med de nyeste teknologiske muligheder sammen med forretningsprocesserne. Hun kommer fra en stilling som Business Controller hos NGI A/S. Hun er uddannet hos Professionshøjskolen UCN som markedsføringsøkonom og International Handel og Markedsføring. Hun har tidligere beskæftiget sig med lager og logistik. Nyt job

Sarah Strøyer Hove

Norriq Danmark A/S