Edison-vinder scorer millioner - vil hyre 15 nye folk

It-virksomheden Engodsag.dk, der for nylig løb med iværksætterprisen som året Edison, får 10 millioner investorkroner. Pengene skal være starten til et internationalt gennembrud.

Artikel top billede

Kåringen til årets Edison har givet kontant afkast for Engodsag.dk og de to stiftere Jonathan Løw og Mads Ellegaard.

Det kan godt betale sig at blive lidt kendt. Det kan it-virksomheden Engodsag.dk i dag tale med om.

Efter at være kåret som årets iværksættervirksomhed af Computerword, væksthuset 5te og it-forum midtjylland, har årets Edison netop fået underskriften på en check, der gør virksomheden 10 millioner kroner rigere.

At tiltrække investorpenge var en motivation for at stille op i Edison-konkurrencen, og pengene skal bruges til at gøre virksomheden international, forklarer Jonathan Løw, medstifter af Engodsag.dk.

"Investeringen betyder, at vi hyrer 15 nye medarbejdere til kontoret i Århus, og dermed sikrer de nødvendige kompetencer i forhold til vores internationale ekspansion. Desuden giver det ro til at opbygge en virksomhed, hvor vi holder fast i vores værdier og samtidig udvikler os og udvider i et meget højt tempo", siger han.

Engodsag.dk har udviklet et browser plug-in, som gør det gratis for folk, der e-handler at bidrage til velgørende formål via deres internetnethandel.

Hjerne og hjerte

De to stiftere af Engodsag.dk, Mads Ellegaard og Jonathan Løw, har siden begyndelsen af 2008 arbejdet på at tilføre kapital til virksomheden

Pengene kommer fra det århusianske investorselskab Et Godt Selskab ApS, der ejes af Nordin Venture ApS, PBJ Invest ApS, Skovbitt Holding A/S og FirmaInvest A/S.

Investorerne ser både en god forretning og en god gerning i deres investering.

"For os er investeringen foretaget både med hjerne og hjerte. Engodsag.dk er en god og spændende investering. Vi har samtidig stor sympati for projektet og de værdier, som virksomheden er bygget op omkring", siger Thomas Bruno, direktør for Firmainvest.

Sådan er ambitionerne

Engodsag.dk har fortsat ambitioner om at blive et velgørenhedens Skype.

"Ligesom Skype revolutionerede den måde, vi kommunikerer på, så er Engodsag.dk banebrydende i forhold til fundraising på nettet. Velgørenhed er er normalt penge op af egen lomme, men vi lægger ansvaret på virksomhederne, og giver forbrugerne en gratis og uhøjtidelig måde at gøre en forskel på", mener Jonathan Løw.

Virksomheden har i øjeblikket 12 ansatte på kontoret i Åbyhøj ved Århus, men det tal fordobles inden udgangen af 2008 som følge af millioninvesteringen.

De nye jobs, der bliver slået op, skal blandt andet hente en international marketing manager, en international PR-chef og en international sales manager til virksomheden.

Læs også: Sådan tjener Engodsag.dk penge

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

    Per Forberg

    Renewtech ApS

    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos