Optimisme i Aalborg trods truende Motorola-fyringer

Mere end 250 medarbejdere er i fare for at blive fyret hos Motorola i Aalborg, men erfaringerne fra 2001 holder modet oppe hos nordjyderne.

Artikel top billede

Erhvervslivet i Aalborg har i samarbejde med byens universitet udviklet en lang række produkter inden for kommunikationsteknologi.

Forleden kom nyheden om, at Motorola skal fyre 3.000 medarbejdere på verdensplan. Blandt de 3.000 er muligvis de 265 ansatte hos koncernens udviklingsafdeling i Aalborg.

Det kan blive et hårdt slag for byen, som siden 90'erne har markedsført sig som en by med en stærk it- og teleindustri. På trods af den overhængende fare er der dog optimisme at spore.

"Det er selvfølgelig et tab af rigtig mange arbejdspladser af høj værdi og stor betydning for byen, hvis den skulle lukke. Men samtidig må vi sige, at vi har en stor sektor inden for it og telekommunikation, og ved krakket i 2001 opsugede virksomhederne de store reduktioner, der kom," siger afdelingschef for erhvervsafdelingen i Aalborg Kommune, Vibeke Stoustrup.

Har prøvet det før

Nordjysk folketingsmedlem og teleordfører for Venstre, Torsten Schack Pedersen, tror også på, at Aalborg igen kan håndtere sådan et hårdt slag.

"Det er ikke første gang, vi har prøvet det her. Men alligevel har vi fastholdt positionen, og det er den opgave, der skal gentages. Forskellige virksomheder går op og ned, men hvis kompetencen er der, skal nye nok komme til," siger Torsten Schack Pedersen.

It- og telesektoren i Nordjylland omfatter i alt 8.000 mennesker, og derfor lyder 265 måske ikke af meget.

Men fyringerne er mere end bare tal, fortalte lektor Bent Dalum, institutleder for erhvervsstudierne på Aalborg Universitet, forleden til Computerworld.

"265 højtlønnede ingeniører uden arbejde er slemt nok. Men psykologien i det og den almindelige tiltrækningskraft for regionen vil lide. Det er et slag for det nordjyske renomme. Og det er ikke rart," sagde Bent Dalum.

Frygter ikke kompetence-flugt

De 265 medarbejdere svarer til mere end tre procent af den samlede it- og telearbejdsstyrke i Nordjylland.

Spørgsmålet er derfor, om de resterende virksomheder i Aalborg eller resten af Nordjylland har plads til de Motorola-ansatte.

"Nogle af dem vil formentlig flytte, men jeg tror, at vi vil kunne fastholde vores beskæftigelse. Sidste gang vi havde voldsomme reduktioner, viste det sig, at de fleste blev her. De har jo typisk bindinger i byen," siger Vibeke Stoustrup.

Om Motorola forlader Aalborg for at slå sig ned i et land med billigere arbejdskraft er uvist, men det er ingen hemmelighed, at arbejdsstyrken i Danmark er utrolig dyr.

Alligevel tror Torsten Schack Pedersen på, at udenlandske virksomheder stadig har interesse i at slå sig ned i Nordjyllands største by.

"Vi har nogle kompetencer, som andre ikke er lige så langt fremme med. Vi kan levere en arbejdskraft i topklasse, og der er et eksisterende miljø, der kan bygges videre på," siger Torsten Schack Pedersen

Venstre-politikeren henviser også til universitetet, der blandt andet forsker i trådløse teknologier.

Sparerunden i Motorola kommer oven på sidste uges røde kvartalsregnskab fra mobilproducenten.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    Hvorfor enkelhed er den stille drivkraft bag succes på hybride arbejdspladser

    Hvordan usynlig teknologi forvandler sikkert hybridarbejde til en daglig virkelighed

    Patent- og Varemærkestyrelsen

    Forretningsanalytiker

    Københavnsområdet

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Cyberdivisionen søger sin næste specialist i Exchange, mailflow og brugersupport

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Data Management Consultant

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

    Iver Jakobsen

    Comsystem A/S

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

    Dan Toft

    Pinksky ApS

    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S