Danske Sun-ansatte på fyrings-pinebænk

Rekordfyringer i amerikanske Sun risikerer at ramme de ansatte i den danske afdeling.

Artikel top billede

Snart bliver trængslen lidt mindre i amerikanske Sun, der har annonceret, at op mod hver femte skal forlade virksomheden. Fremtiden for de danske ansatte er endnu usikker.

Mellem 5.000 og 6.000. Eller hvad der svarer til næsten en femtedel af den samlede medarbejderstyrke. Så mange står til fyring i den amerikanske server-mastodont Sun.

Om Suns 79 ansatte i det danske hovedkvarter i Nærum eller jyllandskontoret i Skanderborg bliver ramt, vil den administrerende direktør i Sun Danmark, Jens Christiansen, ikke kommentere på.

"Det har jeg ikke nogle kommentarer til på nuværende tidspunkt," siger han.

"Jeg kan desværre ikke uddybe i forhold til den danske organisation."

Ugevis i uvished

Jens Christiansen medgiver, at det er en alvorlig sag, når moderselskabet afskediger knapt hver femte ansatte. Den slags tager tid at få på plads, påpeger han.

"Det er klart, det er en stor øvelse, der er i gang omkring at identificere, hvor man skal tilpasse organisationen. Det kommer til at tage lidt tid, men vi håber selvfølgelig, det går hurtigt," siger han.

Jens Christiansen afviser dog, at der kommer afklaring allerede i løbet af et par dage. Den slags tager uger, lyder vurderingen.

Indtil da er Suns danske ansatte sat i venteposition.

"Vi har taget den udmelding, der er kommet fra vores CEO (topchef Jonathan Schwartz, red.) til efterretning, og vi afventer nærmere instruktioner om, hvad der skal ske," siger Sun Microsystems danske direktør.

BEC Financial Technologies

Information Architect

Region Sjælland

IT-Universitetet i København

IT-infrastrukturspecialist

Københavnsområdet

Capgemini Danmark A/S

Experienced SAP S/4HANA consultant - Financial accounting

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Idura har pr. 15. januar 2026 ansat Mark-Oliver Junge, 26 år,  som software engineer. Han skal især beskæftige sig med at udvikle nye extensions, der gør godkendelsesprocesser mere fleksible, samt bygge infrastruktur til caller authentication. Han kommer fra en stilling som fullstack engineer hos Wayfare.ai. Han er uddannet Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung, der betyder “ekspert i softwareudvikling”. Han har tidligere beskæftiget sig med udvikling af softwarearkitektur, DevOps og rammeværk til analyse + orkestrering af SQL-datapipelines. Nyt job
Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Thomas Bjørn Nielsen som E-Commerce Manager. Han skal især beskæftige sig med at optimere og vækste virksomhedens digitale platforme yderligere. Han kommer fra en stilling som Operations Project Manager hos Tiger Media. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en MSc. i International Virksomhedsøkonomi. Nyt job

Thomas Bjørn Nielsen

Renewtech ApS

netIP har pr. 1. januar 2026 ansat Michael Kjøgx som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Konsulent hos Blue Byte og før da ATEA og XPconsult. Nyt job
Sourcing IT har pr. 2. februar 2026 ansat Susanne Sønderskov som Salgsdirektør. Hun skal især beskæftige sig med at styrke Sourcing IT’s kommercielle fundament, skalere salgsindsatsen og øge tilstedeværelsen bl.a. hos jyske kunder. Hun kommer fra en stilling som Salgsdirektør hos Right People Group ApS. Hun har tidligere beskæftiget sig med salgsledelse inden for IT-freelanceleverancer og komplekse kundeaftaler, både privat og offentligt. Nyt job

Susanne Sønderskov

Sourcing IT