Danske Sun-ansatte på fyrings-pinebænk

Rekordfyringer i amerikanske Sun risikerer at ramme de ansatte i den danske afdeling.

Artikel top billede

Snart bliver trængslen lidt mindre i amerikanske Sun, der har annonceret, at op mod hver femte skal forlade virksomheden. Fremtiden for de danske ansatte er endnu usikker.

Mellem 5.000 og 6.000. Eller hvad der svarer til næsten en femtedel af den samlede medarbejderstyrke. Så mange står til fyring i den amerikanske server-mastodont Sun.

Om Suns 79 ansatte i det danske hovedkvarter i Nærum eller jyllandskontoret i Skanderborg bliver ramt, vil den administrerende direktør i Sun Danmark, Jens Christiansen, ikke kommentere på.

"Det har jeg ikke nogle kommentarer til på nuværende tidspunkt," siger han.

"Jeg kan desværre ikke uddybe i forhold til den danske organisation."

Ugevis i uvished

Jens Christiansen medgiver, at det er en alvorlig sag, når moderselskabet afskediger knapt hver femte ansatte. Den slags tager tid at få på plads, påpeger han.

"Det er klart, det er en stor øvelse, der er i gang omkring at identificere, hvor man skal tilpasse organisationen. Det kommer til at tage lidt tid, men vi håber selvfølgelig, det går hurtigt," siger han.

Jens Christiansen afviser dog, at der kommer afklaring allerede i løbet af et par dage. Den slags tager uger, lyder vurderingen.

Indtil da er Suns danske ansatte sat i venteposition.

"Vi har taget den udmelding, der er kommet fra vores CEO (topchef Jonathan Schwartz, red.) til efterretning, og vi afventer nærmere instruktioner om, hvad der skal ske," siger Sun Microsystems danske direktør.

Annonceindlæg fra Axcess Nordic

AI i kundeservice kræver mere end ny teknologi

AI er på vej ind i danske kontaktcentre, men uklare mål, tunge processer og et opsplittet systemlandskab spænder mange steder ben for resultaterne.

Navnenyt fra it-Danmark

Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

Emil Holme Fisker

Renewtech ApS

Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Mikkel Bernt Buchvardt som AI Architect & Product Manager. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af AI-Services og AI-Agenter i og omkring Business Central. Han kommer fra en stilling som Lead Data & Analytics hos IBM. Han er uddannet MSc. i softwareudvikling fra ITU. Han har tidligere beskæftiget sig med Data og BI hos KMD og Seges Innovation. Nyt job

Mikkel Bernt Buchvardt

Elbek & Vejrup A/S

Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

Boris Sudar

Renewtech ApS

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos