Danske Sun-ansatte på fyrings-pinebænk

Rekordfyringer i amerikanske Sun risikerer at ramme de ansatte i den danske afdeling.

Artikel top billede

Snart bliver trængslen lidt mindre i amerikanske Sun, der har annonceret, at op mod hver femte skal forlade virksomheden. Fremtiden for de danske ansatte er endnu usikker.

Mellem 5.000 og 6.000. Eller hvad der svarer til næsten en femtedel af den samlede medarbejderstyrke. Så mange står til fyring i den amerikanske server-mastodont Sun.

Om Suns 79 ansatte i det danske hovedkvarter i Nærum eller jyllandskontoret i Skanderborg bliver ramt, vil den administrerende direktør i Sun Danmark, Jens Christiansen, ikke kommentere på.

"Det har jeg ikke nogle kommentarer til på nuværende tidspunkt," siger han.

"Jeg kan desværre ikke uddybe i forhold til den danske organisation."

Ugevis i uvished

Jens Christiansen medgiver, at det er en alvorlig sag, når moderselskabet afskediger knapt hver femte ansatte. Den slags tager tid at få på plads, påpeger han.

"Det er klart, det er en stor øvelse, der er i gang omkring at identificere, hvor man skal tilpasse organisationen. Det kommer til at tage lidt tid, men vi håber selvfølgelig, det går hurtigt," siger han.

Jens Christiansen afviser dog, at der kommer afklaring allerede i løbet af et par dage. Den slags tager uger, lyder vurderingen.

Indtil da er Suns danske ansatte sat i venteposition.

"Vi har taget den udmelding, der er kommet fra vores CEO (topchef Jonathan Schwartz, red.) til efterretning, og vi afventer nærmere instruktioner om, hvad der skal ske," siger Sun Microsystems danske direktør.

Læses lige nu

    Event: Platform X 2027: Forretning, teknologi og transformation

    It-løsninger |

    Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

    27 maj 2027 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Lauren De Ventura,  emagine Expertise A/S, er pr. 1. juli 2026 udnævnt som Chief People Officer, fast del af den globale ledelse og bestyrelsesmedlem. Hun er uddannet HR-ledelse på tværs af konsulent-, staffing- og IT-branchen. Hun beskæftiger sig med skabe rammerne for emagine som et sted, hvor IT-talenter kan opbygge meningsfulde karrierer. Udnævnelse

    Lauren De Ventura

    emagine Expertise A/S

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

    Honey Arora

    Immeo

    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS