Microsoft presset af krisen

Finanskrisen har sat Microsoft under pres, og det ser skidt ud. Aktiekursen er i frit fald, og det er fortsat uvist, hvor mange stillinger, der vil blive skåret i Danmark.

Artikel top billede

Selv de største it-giganter kan ikke se sig upåvirket af den økonomiske situation. For Microsoft har det betydet et resultat på 4,2 milliarder dollars (cirka 24 milliarder kroner), 11 procent under samme periode sidste år, da regnskabet for firmaets andet kvartal i dag blev offentliggjort.

Fokus på udvikling

Som svar på situationen skærer Microsoft 5.000 stillinger over det næste halvandet år, heraf de 1.400 med øjeblikkelig varsel.

Microsofts aktiekurs blev straks ramt, da børsen åbnede, og er i skrivende stund cirka 10 procent nede i forhold til i går, med en kurs på 17,46 dollar (godt 100 kroner) per aktie.

Det er stadig uvist, hvordan nedskæringerne kommer til at ramme den danske afdeling af Microsoft, herunder særligt Microsofts udviklingscenter i Vedbæk, hvor der er ansat 850, men Steve Ballmer understreger en høj prioritering af udviklingsafdelingerne.

"Der er helt klart en udfordring foran os, men vi bliver ved med at investere tungt i R&D (research and development, udvikling, red.), som er ekstremt vigtigt," udtaler Microsoft-topchef Steve Ballmer i en webcast om kvartalsregnskabet.

Opvejes andre steder

Mens der forventes op til 5.000 nedlagte stillinger, er det samtidig planen at oprette en række nye stillinger inden for vigtige områder i samme periode.

"Vi fjerner måske op til 5.000 jobs, men vi tilføjer i andre afdelinger. Jeg forventer, at det reelle tal kommer til at være i størrelsesordenen 2-3.000 stillinger, der forsvinder," siger Steve Ballmer.

Samtidig understreger Microsoft, at de planlagte besparelser ikke inkluderer eksterne udgifter, hvor der også forventes at blive skåret ned, mens virksomheden forbereder sig på den kommende tid.

"Vi forudser, at markedet bliver nede et år eller to, og derefter kan vi begynde at bygge op igen."

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Netip A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Henrik Mejnhardt Nielsen som ny kollega til Product Sales Teamet i Herlev. Han kommer fra en stilling som Business Development Manager hos Arrow. Nyt job
Immeo har pr. 1. marts 2026 ansat Theo Lyngaa Hansen som Consultant. Han kommer fra en stilling som Data Manager hos IDA. Han er uddannet i Business Administration & Data Science. Nyt job
Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job