Sparsommelige danskere koster fiberbranchen dyrt

Danskere har hang til lavpris, og det har bremset elselskabernes fibersatsning.

Artikel top billede

Foto: Dansk Bredbånd

De danske elselskaber har indtil videre gravet fiberkabler ned for over otte milliarder kroner.

Målet for elselskaberne var at erobre en stor del af de bredbåndskunder, der i dag får bredbånd via kobbernettet.

Kunderne skulle erobres med bredbånd, der er betydeligt hurtigere end de hurtigste linjer på kobbernettet. Men det store kundeoptag i elselskabernes fibernet er endnu udeblevet.

Netop fibersatsningen i Danmark var et af emnerne på nordens største bredbåndskonference, Nordic Broadband Forum 2010, da førstedagen i går løb af stablen i Bella Center i København.

Aktieanalytiker Poul Ernst Jessen fra Danske Markets fortalte, at danskerne går meget efter prisen - gerne discountpriser. Derfor var danskerne ikke tilbøjelige til at droppe kobberlinjen for en lynhurtig fiberforbindelse, da elselskaberne kastede sig ind på telemarkedet.

"Elselskaberne troede, at de kunne tage en høj pris for et premium-produkt, og der tog de fejl," sagde han.

Siden elselskaberne satte deres fiberprojekt i søen, er de danske bredbåndspriser også faldet betydeligt.

Poul Ernst Jessen fremhævede efterfølgende, at det nu bliver interessant, hvordan danskerne tager imod det nye udspil fra elselskabernes indholdsselskab, Waoo.

Nordmand bekræfter dansk discount

Med til seancen var også administrerende direktør Nils Arne Bakke fra norske Lyse, som sælger fiberbredbånd i både Danmark og Norge under navnet Altibox.

"Beskrivelsen af den danske forbruger er rigtig," fulgte Nils Arne Bakke op på Poul Ernst Jessens vurdering.

"De norske forbrugere er mere villige til at betale mere for et premium-produkt," lød det videre fra Lyse-direktøren.

Senere var den administrerende direktør fra Syd Energi, Niels Duedahl, på scenen, hvor han forsvarede fiberprojektet, som blandt andre hans egen arbejdsgiver har investeret kraftigt i.

"Vi satser langsigtet. Det er ingen overraskelse, at det koster meget at sparke en markedsleder ud. Men vi kan gøre det," sagde Syd Energi-direktøren med henvisning til TDC.

Annonceindlæg fra Thales

AI gør de ondsindede bots både billigere og sværere at stoppe

Kunstig intelligens har ikke bare givet virksomheder nye muligheder.

Forsvarets Efterretningstjeneste

Teknologisk analytiker inden for IP- og Netværkstrafik

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Network Engineer

Københavnsområdet

Nextway Software A/S

Software Architect

Midtjylland

Vivant ApS

Team Lead – Support & Operations

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos

Thomas Nakai, Product Owner hos Carlsberg, har pr. 27. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Thomas Nakai

Carlsberg

Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

Emil Holme Fisker

Renewtech ApS

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos