Dansk spil-gigant massefyrer medarbejdere - igen

Det er dømt game over for op mod 30 folk hos computerspilsfirmaet IO Interactive. Dermed er antallet af medarbejdere hos computerspilsgiganten reduceret kraftigt det seneste år.

Artikel top billede

Salget af IO Interactive-spillet Kane and Lynch har ikke kunnet modvirke fyringsrunder i det danske computerspil-hus. Foto: Skærmdump fra Kane and Lynch. (Foto: Mikkel William Nielsen)

Det danske computerspil-flagskib IO Interactive har igen været ude og prikke medarbejdere på ryggen. 

Går op og ned i projekter

Computerworld erfarer, at den direkte årsag til denne fyringsrunde var et større spil-projekt med it-giganten Microsoft, der dog trak sig fra projektet.
 
Det har endnu ikke været muligt at få en kommentar fra Microsoft om projektet.
 
IO Interactives direktør Niels Jørgensen ønsker samtidig ikke at kommentere på, hvad der ligger bag fyringerne med henvisning til selskabets børsnotering.
 
Han siger dog, at der er en naturlig årsag til den slags fyringer i computerspilsindustrien.
 
"I lighed med filmbranchen er vi meget projektorienterede. Og spil-firmaer justerer op og ned i forhold til, hvor man er i projekterne. Det er helt almindelig praksis, men derfor er vi da alligevel altid kede af at skulle sige farvel til medarbejdere," siger Niels Jørgensen.
 
Med denne uges fyringsrunde ryger IO Interactives medarbejderantal ned til omkring 160, efter selskabet havde 235 i sine hey-days i midten af nullerne, hvor selskabet levede højt på superhittet Hitman.
 
Senest har selskabet sendt Kane and Lynch 2 på gaden til mildest talt blandede anmeldelser i den internationale presse.

Event: Computerworld Summit 2026 - København

Digital transformation | København

Styrk din digitale strategi med konkret brug af AI og ny teknologi. Mød 250 it-professionelle, få indsigter, løsninger og netværk på én dag. Computerworld Summit i København viser hvordan teknologi skaber forretningsværdi – her og nu.

28. april 2026 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Adeno K/S har pr. 2. februar 2026 ansat Kia Harding Martinussen som ServiceNow Expert. Hun kommer fra en stilling som Principal Consultant hos Devoteam A/S. Nyt job
Adeno K/S har pr. 2. februar 2026 ansat Casper Barner Kristensen som ServiceNow Expert. Han kommer fra en stilling som Senior Automation Architect. Nyt job
Adeno K/S har pr. 2. februar 2026 ansat Rikke Badsberg som ServiceNow Specialist. Hun kommer fra en stilling som ServiceNow administrator and developer hos Kamstrup. Nyt job

Rikke Badsberg

Adeno K/S