Derfor ændrer big data alt ved din data-håndtering

Big data rummer mange forretningsmæssige muligheder, men også masser af udfordringer. En dansk it-arkitekt peger på nogle af de største.

Artikel top billede

Læs også:

Big data: Her er forklaringen på tidens store it-trend

Massive datamængder, mange forskellige data-formater og krav om realtidsdata.

Det er nogle af de store udfordringer inden for big data, men selvom det lugter temmelig meget af it, er det ikke nødvendigvis der, de største udfordringer ligger.

"Jeg vil sige governance og organisation," lyder det fra, it-arkitekt Kim Escherich, som er ansat hos IBM Danmark, hvor han bærer titlen Executive Innovation Architect.

"Mange har en organisationsform, som i høj grad er silo-bestemt, men problemet er, at man skal se på det i et helhedsperspektiv, når det handler om big data. Så organisationen kan være en kæmpe-barriere," forklarer han.

"Den anden del er så, at man skal kunne identificere problemstillingen. Du er nødt til at have en strategisk hensigtserklæring med, hvad du gerne vil," siger Kim Escherich.

Big data og it-kravene

Samtidig er der dog også betydelige it-udfordringer i sigte, hvis man giver sig i kast med big data - en it-trend, de store analysehuse fremhæver som en af de absolut vigtigste i de kommende år.

"Det traditionelle paradigme at du har en computer og en CPU, der æder nogle data og smider et resultat ud - den går ikke længere," forklarer Kim Escherich.

"Dine data kommer i en strøm, og fordi du også er nødt til at reagere hurtigere, så skal du opfatte din håndtering af data som en løbende strøm. Din måde at modtage data på skal være i realtid."

Kim Echerrich forklarer, at udfordringen blandt andet er at få noget struktur i de mange forskellige data-kilder og -formater.

"I realiteten er 80 procent af data ustrukturerede. Det gamle dogme med, at vi dykker ned i en database og laver en rapport, den går ikke længere."

Har du styr på data-kilderne?

Hvordan undgår man en masse fejl-kilder og dermed fejlagtige analyser og konklusioner, når det bliver så stort?

"Du skal sikre din governance-struktur, og at de data og kilder, du har, er kendte og verificerede. Du kan ikke bare begynde at hælde enorme mængder data ned i en stor database og så forvente, at der kommer noget fornuftigt ud af det."

"Rent teknisk er der selvfølgelig en masse udfordringer, men det er ikke der, jeg ser de store problemer. Alle de store leverandører har jo de værktøjer, komponenter og platforme, der skal til, så det er mere den organisatoriske del. På det plan tror jeg ikke, at man skal opfatte big data som et it-drevet initiativ."

Kim Escherich har i den forbindelse også nogle gode råd til, hvor man starter henne, hvis man ønsker at prøve kræfter med big data. Læs mere om det her.

Læs også:

Big data: Her er forklaringen på tidens store it-trend

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra QNAP

    Med myQNAPcloud One er skyen ikke længere grænsen for din digitale suverænitet

    QNAP lancerer myQNAPcloud One: Delt cloudlagring til NAS-backups og skalerbare objekter. Ét abonnement, to tjenester til dine digitale aktiver.

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Mohamed El Haddaoui, er pr. 7. april 2026 ansat hos Dafolo A/S som IT-systemudvikler. Han skal især beskæftige sig med udviklingsopgaver relateret til Brugerklubben SBSYS. Han er nyuddannet datamatiker og har erfaring med udvikling af REST API'er og integreret databaser. Nyt job

    Mohamed El Haddaoui

    Dafolo A/S

    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS

    Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

    Alexander Hoffmann

    GlobalConnect