Politi: Brand hos it-afdeling var påsat

Det var en menneskelig handling, der lå bag den brand, der forrige nat hærgede og totalødelagde it-afdelingens lokaler på Odense Hospital.

Artikel top billede

Læs også: Brand raserer it-afdeling på Odense Hospital

Politiet har fundet klare tegn på indbrud i den kælderbygning, der indtil branden natten mellem onsdag og torsdag husede 100 it-medarbejdere på Odense Hospital.

Alle tegn peger derfor i retning af, at branden i kælderlokalerne var påsat.

"Vi må konstatere, at der har været nogen i kælderen, der ikke skulle have været der. En kælderdør er brudt op i tidsrummet mellem onsdag eftermiddag og aften/nat, og vi vurderer, at branden er startet tæt på midnat. Al strøm i bygningen går klokken to om natten," lyder det fra funktionsleder hos Fyns Politi, Mette Hansen.

Udover det er der ikke mange spor at gå efter.

"Man har ikke fundet noget som helst spor efter gerningsmanden, hverken cigaretskod eller andet."

Der er dog intet, der umiddelbart indikerer, at brandstifteren skulle have haft til hensigt at sætte ild til bygningen.

"Pågældende har ikke været længere inde i bygningen og har ikke gjort forsøg på at komme længere ind end i det pågældende kælderrum, hvor der står gammelt computerudstyr og lidt julepynt og andre ting til opbevaring."

"Hvis man ville brænde det hele af, havde man nok anrettet et bål, men der er ingen tegn på brandbare væsker eller andet. Men om det er uforsigtighed eller kådhed er svært at sige," lyder det fra Mette Hansen, som tilføjer, at der ikke var alarm på døren.

Lige nu står politiet derfor på bar bund.

"Det bliver meget op ad bakke at komme videre herfra, så det vil være dejligt, hvis der er vidner eller andet, der skulle have set noget," lyder opfordringen fra Mette Hansen.

Hospitalets direktør modtager meldingen om den påsatte brand med blandede følelser.

"Jeg er glad for, at det ikke er vores egne systemer, der har startet branden, men omvendt må vi revurdere vores egne sikkerhedssystemer, når et indbrud kan finde sted på den måde," lyder det fra hospitalets direktør Peder Jest.

Også medarbejdere fra Region Syddanmark er blandt de 100 it-medarbejdere, der havde til huse i lokalerne, og som nu går en tid med genhusning i diverse kontorlokaler i møde.

Samtidig kan hospitalet kan vente sig en regning i millionklassen foruden udsigten til et større oprydningsarbejde.

Annonceindlæg fra Deloitte

Teknologi i sig selv forandrer ikke noget:

AI skal væves ind i kultur og processer for at skabe reel forretningsværdi

Green Power Denmark

It-chef med udviklingsfokus

Københavnsområdet

Capgemini Danmark A/S

Open Application (Denmark)

Københavnsområdet

KMD A/S

Senior Solution Architect

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Erfaren Linux Operations Engineer

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

Nihad Hodzic

Trafikstyrelsen

Tinne Schjoldan Gyllich, Director, CX & Services (Customer Adoption) hos TDC Erhverv, er pr. 1. juni 2026 forfremmet til Senior Director, Head of Partnerships. Tinne skal fremover især beskæftige sig med at drive strategiske partnerskaber, styrke økosystemet og skabe vækst gennem partnerbaseret omsætning. Forfremmelse
Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos