Kritik: Apple stjæler med vilje med arme og ben

Apple baserer sin strategi på "direkte misbrug af patentlove og ikke stræben efter innovation," lyder den hårde kritik af selksabet,

Artikel top billede

Computerworld News Service: Samsung har offentliggjort et såkaldt internt notat angående udfaldet af den amerikanske patentsag med Apple, som du kan læse mere om her.

I dette notat hævdes det, at Samsung vil "fortsat gøre vores bedste, indtil vores argumenter er blevet anerkendt."

Selskabet fremhæver den store spredning i kendelserne i sager under den samme patentrelaterede problemstilling i andre lande.

I notatet, der kan læses på Samsungs blog, hævdes det desuden, at Apples konkurrencestrategi er baseret på "direkte misbrug af patentlove og ikke stræben efter innovation."

Apple begyndte det hele

Samsung begynder notatet med denne påstand:

"I første omgang foreslog vi at forhandle med Apple i stedet for at gå i retten, da de er en af vores vigtigste kunder. Apple gik dog videre med et søgsmål, vi har stort set ikke haft andet valg end at modsagsøge for at beskytte vores selskab."

Notatet henviser til den "bekymring" blandt Samsungs medarbejdere og kunder, som kendelsen angiveligt har foranlediget og det bemærkes desuden, at "vi afventer stadig dommerens endelige afgørelse samt et antal andre domsforhandlinger."

I notatet fremhæves det faktum, at denne dom "står i skarp kontrast til afgørelserne ved domstole i adskillige andre lande heriblandt Storbritannien, Nederlandene, Tyskland og Korea, som tidligere er kommet til den konklusion, at vi ikke har kopieret Apples design. Disse domstole anerkendte også vores argumenter med hensyn til vores standard-patenter."

Det bør her bemærkes, at selvom det er sandt, at en jury i Seoul fandt Apple skyldig i at krænke visse Samsung-patenter, så blev Samsung samtidig fundet skyldig, så den koreanske kendelse begrænser både Apple og Samsung og påvirker salget af iPads såvel som Galaxy-tablets i Sydkorea.

Flere sager på vej

En dommer i Storbritannien har afgjort, at Apple ikke kan hævde, at Samsung har kopieret iPad, fordi "den ikke er ligeså cool som iPad."

Denne kendelse er dog appelleret og sagen tages op igen til efteråret. Og i Tyskland har en dommer forbudt salget af Samsung Galaxy Tab 7.7 i EU.

Herefter hævdes det i notatet, at Apples "primære konkurrencemæssige metode har været direkte misbrug af patentlove og ikke stræben efter innovation."

Notatet konkluderer, at "vi har tillid til, at forbrugerne og markedet vil bakke op om de, der prioriterer innovation frem for sagsanlæg, og at vi gør det, vil vi bevise ud over enhver tvivl."

Læs også:

iPad 3: Derfor gider Apple ikke være innovativ.

Derfor vil Apple snart falde fra verdens tinder.

Det kommer Apples patentsejr over Samsung til at betyde.

Dom: Samsung skal betale milliard-erstatning til Apple.

Oversat af Thomas Bøndergaard

Onlimited ApS

Erfaren iOS og C# Udvikler

Midtjylland

IT-Forsyningen I/S

It-specialist til serverteam

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Teamleder til AI, Modellering og Simulering ved Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Københavnsområdet

KMD A/S

Senior Solution Architect

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Markus Dalsgaard Sisseck, Business Developer hos Martinsen Rådgivning & Revision, har pr. 21. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aalborg Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Markus Dalsgaard Sisseck

Martinsen Rådgivning & Revision

Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Mads Linné Kaasgaard, 31 år,  som Marketing Specialist. Han skal især beskæftige sig med med at løfte Renewtechs brand og kommunikation yderligere ud globalt. Han kommer fra en stilling som Marketing Manager hos Induflex A/S. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en Cand. Merc. i Sprog & International Virksomhedskommunikation. Nyt job

Mads Linné Kaasgaard

Renewtech ApS

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos