It-ansatte står stadig uden aftale med SAS

I sidste uge krævede SAS alle firmaets ansatte, herunder it-folk, ned i løn og indkaldte til akutte forhandlinger. Men fagforbundene har ikke hørt en lyd fra SAS siden lørdag.

Artikel top billede

Læs også: Sådan vil SAS-problemer ramme de it-ansatte

Et par hundrede it-ansatte hos det kriseramte flyselskab Scandinavian Airline Systems, (SAS) står efter weekendens redning af flyselskabet uden aftaler med SAS om de nedskæringer som firmaet havde bedt om i forbindelse med den storstilede redningsplan. 

"Vi har ikke indgået nogen aftale med SAS," siger John Jørgensen, der er faglig sekretær hos Prosa.

Han fortæller, at Prosa simpelthen ikke har hørt fra SAS siden lørdag.

"Vi har forholdt os til det tilbud, som SAS ville have, at vi skulle gå med på. Men vi har ikke efterfølgende hørt noget fra SAS."

Om den manglende henvendelse fra SAS skyldes at flyselskabet ser sig færdige med besparelsesprocessen, eller om de simpelthen har glemt it-folkene, tør John Jørgensen ikke gætte på.

Travlt med de flyvende

Men facit er ifølge John Jørgensen, at SAS kun har indgået aftaler med det flyvende personale, og dermed hverken med Prosa eller andre grupper af det jord-baserede personale, der samlet repræsenterer flere tusinde medarbejdere fra blandt andet 3F, HK og Dansk Metal.

"Man har haft travlt med de flyvende, og så har man ikke haft lige så travlt med at lukke de ting, man havde gang i med mark-personalet," siger John Jørgensen, der ikke husker at have oplevet noget lignende i sin karriere.

Dermed har Prosa ikke i øjeblikket nogen ide om, hvorvidt medlemmerne slipper med skrækken i forhold til forringelser af deres arbejdsforhold eller for, at deres job bliver flyttet til Stockholm i forbindelse med den centralisering af administrationen, som SAS har varslet i redningsplanen.

"Vi ved i al fald ikke, hvilke forventninger de har til os nu. Vi har som sagt ikke hørt noget fra dem siden i lørdags."

It-ansattes job er i farezonen

Men trods manglende livstegn fra SAS er faren for medlemmernes arbejdspladser og vilkår stadig overhængende, fortæller den faglige sekretær.

"Der er overhovedet ikke noget der tyder på, at planerne om opsigelser og flytning af job er berørt af det her," siger han.

Han undrer sig over, at man ikke har haft brug for at forhandle vilkårene for det mark-baserede personale, fordi besparelserne måske kunne have været brugt til at opretholde nogle flere job i Kastrup.

"Men det har tilsyneladende ikke så høj værdi, at finansministeren sender SMS'er rundt til andre af hans venner om det," siger John Jørgensen.

John Jørgensen fortæller, at Prosa ser forløbet omkring SAS-redningen som "unik" og "spektakulær."

"Vi er dybt forundrede over, at man har så travlt med at få os til truet, og så har man bare ladet os sidde og vente siden, mens man har haft mere travlt med bestyrelsesformanden, ministre og andet godtfolk."

Han mener, at den manglende kontakt fra SAS, også med de andre faggrupper på jorden, gør det svært at have tillid til ledelsen fremadrettet.

"Det ér ekstraordinært, at man kommer og beder om at åbne overenskomsterne, fordi man står i en økonomisk krise... At man så ikke følger op på tingende, det er dybt mærkværdigt og en smule uartigt," siger han.

Han forventer, at SAS før eller siden henvender sig til Prosa og de andre fagforbund for at høre fagforbundets mening om SAS' besparelsesbehov.

Mens Prosa venter på information fra SAS, har forbundet ifølge John Jørgensen tirsdag orienteret de berørte medlemmer om status på situationen i en mail.

Læs også:

Sådan vil SAS-problemer ramme de it-ansatte.

SAS-uro: Prosa kræver garanti for it-job i Danmark.

SAS' it-aftaler kun få måneder gamle: Nu skal de opsiges.

CSC Danmark kan blive alvorligt ramt af SAS-problemer.

Læses lige nu

    Aller Media A/S

    Engineering Manager

    Københavnsområdet

    KMD A/S

    Product Owner / Product Manager

    Københavnsområdet

    Intempus

    Senior Python Backend Developer

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Erfaren Linux Operations Engineer

    Nordjylland

    Navnenyt fra it-Danmark

    Forte Advice har pr. 19. januar 2026 ansat Karoline Lotz Jonassen som Head of Business Design. Karoline skal især beskæftige sig med business design, og hvordan kunder strategisk innoverer eller arbejder med nye forretningsområder. Karoline kommer fra en stilling som Future Commerce Lead hos IMPACT Commerce. Nyt job

    Karoline Lotz Jonassen

    Forte Advice

    Industriens Pension har pr. 3. november 2025 ansat Morten Plannthin Lund, 55 år,  som it-driftschef. Han skal især beskæftige sig med it-drift, it-support og samarbejde med outsourcingleverandører. Han kommer fra en stilling som Head of Nordic Operations Center hos Nexi Group. Han er uddannet HD, Business Management på Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med kritisk it-infrastruktur og strategiske it-projekter. Nyt job

    Morten Plannthin Lund

    Industriens Pension

    Alcadon ApS har pr. 1. januar 2026 ansat Per Claus Henriksen som Datacenter-specialist. Per skal især beskæftige sig med opbygning og udvikling af Alcadons datacenterforretning. Per har tidligere beskæftiget sig med forskellige facetter af datacenterbranchen. Både via PR-bureau og som ansat i datacentre. Nyt job

    Per Claus Henriksen

    Alcadon ApS

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. september 2025 ansat Katrine Køpke Rasmussen som Consultant. Hun skal især beskæftige sig med sikre vækst i NORRIQS kunders forretninger gennem hendes skarpe rapporteringer. Nyt job

    Katrine Køpke Rasmussen

    Norriq Danmark A/S