Lockout: Kommuner kan kræve pc og mobil fra tusindvis af lærere

Tusindvis af lærere risikerer at skulle aflevere pc, iPad og mobil, når lockouten træder i kraft på tirsdag.

Artikel top billede

(Foto: Povl D. Rasmussen)

Når 52.000 folkeskolelærere bliver ramt af lockout i næste uge, kan det komme til at betyde overarbejde for skolernes it-ansvarlige.

For ifølge reglerne kan arbejdsgiveren under en lockout kræve, at medarbejderne afleverer it-udstyr i form af blandt andet pc'er og mobil.

Det forklarer KL til Computerworld.

Du er ikke ansat under lock out

"I den konfliktvejledning, som KL har sendt ud til kommunerne, fremgår det, at medarbejderen under konflikten ikke er at betragte som ansat hos kommunen," siger Jonas Heltberg, pressechef i KL, som er en interesse- og medlemsorganisation for alle 98 kommuner i Danmark.

"Medarbejderen har derfor ikke ret til at være på arbejdspladsen og efter begæring skal vedkommende aflevere blandt andet it-udstyr og telefon, som tilhører kommunen."

Men der er altså tale om en ret og ikke om et krav.

"Udtrykket 'efter begæring' betyder, at kommunen selv bestemmer, om udstyret skal inddrages eller ej."

Det er nok de færreste kommuner, der vil benytte den mulighed, vurderer han.

"Der er også en masse praktiske problemer forbundet med en tilbagetrækning, eksempelvis kan det være svært at stoppe et mobil- eller internet-abonnement i en kortere periode," siger Jonas Heltberg.

Men kommunen kan frit benyttes sig af reglen?

"Ja."

Dokumentation: Her er retningslinjerne

I retningslinjerne på området, står desuden skrevet:

"Ved varsling af konflikten bringer organisationen/arbejdsgiveren ansættelsen til ophør for de medarbejdere, der er omfattet af konflikten. Det er fastslået i arbejdsretlig praksis, at en lovligt varslet konflikt afbryder ansættelsesforholdet for de medarbejdere, der er omfattet af konfliktvarslet."

"Det betyder, at medarbejderen under konflikten ikke betragtes som ansat hos kommunen (arbejdsgiveren). Konfliktvarslet træder i stedet for den ansattes egen opsigelse af ansættelsen/arbejdsgiverens opsigelse. Medarbejdere har herefter ikke ret til at være på arbejdspladsen og skal efter begæring aflevere nøgler til arbejdslokaler samt værktøj og andet udstyr (fx PC'er og mobiltelefoner), som tilhører kommunen."

Kilde: Retningslinjerne på KL's hjemmeside.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos

    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Jouni Salo som Account Manager for Sverige. Han skal især beskæftige sig med med at styrke Renewtechs nordiske tilstedeværelse med fokus primært på det svenske marked. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos GoGift. Han har tidligere beskæftiget sig med udvikling af salgsaktiviter og kunderelationer på tværs af flere markeder. Nyt job

    Jouni Salo

    Renewtech ApS