HK: Ny skat vil sende fyrede danske it-folk i job

En ny skat vil sende masser af fyrede danske it-folk tilbage i job. Udenlandske it-konsulenter skal beskattes som danske, forklarer HK.

Artikel top billede

(Foto: Steve Woods)

Nye skatteregler betyder, at danske it-folk og konsulenter, der i de senere år er blevet fyret i store massenedskæringsrunder hos danske it-virksomheder, vil kunne komme tilbage i job.

Sådan lyder det fra næstformand Marianne Vind fra HK/Privat.

"Vi er rigtig glade for de nye skatteregler," fortæller næstformanden til Computerworld.

Hun forklarer, at reglerne vil betyde, at udenlandske it-konsulenter og arbejdere, der kommer til landet og arbejder, skal betale skat, nøjagtig som danske it-folk gør det.

Massefyrer og et hav af arbejdstilladelelser

Faktisk har HK observeret ved de store massefyringer i danske it-virksomheder, at man først siger farvel til danske it-konsulenter, og bagefter kommer der et hav af arbejdstilladelser til samme arbejdsplads, der henter billigere arbejdskraft i udlandet.

"Det bliver der sat en stopper for nu," siger Marianne Vind.

Hun mener, at alle de it-opgaver, som kan sendes til udlandet, allerede er blevet sendt af sted.

Så derfor har trafikken simpelthen været at få it-folk fra Indien og alle mulige andre lande til Danmark og udføre arbejde billigere end danske it-folk, oplyser hun.

Men den går ikke med de nye skatteregler, og derfor vil virksomhederne i langt højere grad hyre danske it-folk eller betale de udenlandske kolleger det samme i løn.

Stop for social dumping

Hun understreger, at HK skam intet har imod arbejdskraft fra udlandet, men at vilkårene skal være lig dem, som danske it-folk arbejder under.

Faktisk betyder de nye regler i praksis et stop for social dumping på it-konsulentområdet, mener HK. 

"Normalt forbinder folk social dumping med østarbejdere, der laver et nyt tag og den slags. Imidlertid kan det ramme alle grupper. Men nu bliver der sat en stopper for det," fortæller Marianne Vind.

Læs en gennemgang af reglerne her.

Læses lige nu

    Annonce

    Navnenyt fra it-Danmark

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

    Maria Juliane Friedrichsen

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

    Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

    Casper Voldstedlund

    Systematic A/S

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. august 2026 ansat Nathalie Kajberg Knudsen som Supportkonsulent i Evita/Forsyning. Hun skal især beskæftige sig med support af Evita/Forsyning samt bidrage til videreudviklingen af supportsetup på Evita og Appia. Hun kommer fra en stilling som support indenfor Kundeadministration og Afregning hos KMD Easy Energy. Hun har tidligere beskæftiget sig med kørselskoordinering og kørselsledelse hos FKS Slamson og Godik. Nyt job

    Nathalie Kajberg Knudsen

    Elbek & Vejrup A/S

    Netip A/S har pr. 1. september 2026 ansat Michelle Sørensen som Operation Coordinator ved netIP's kontor i Hernng. Hun kommer fra en stilling som Koordinator hos Norlys koncernen. Nyt job

    Michelle Sørensen

    Netip A/S