Denne type it-chefer holder kortest tid i jobbet

En undersøgelse af, hvor lang tid it-chefer i gennemsnit har deres stilling, kommer ud med et overraskende resultat.

Artikel top billede

Foto: Lotus Head

Hvis man som it-chef tror, at de mest sikre stillinger er dem i den offentlige sektor, risikerer man at få sig en slem overraskelse.

Det skriver vores kolleger på det amerikanske
CIO.com, der har set nærmere på en undersøgelse af ansættelsesforholdets varrighed for it-cheferne.

Det er desværre kun tal fra USA og Canada, der indgår i rapporten, men ikke desto mindre er konklusionen interessant:

Det er de offentlige it-chefer, der holder kortest tid i jobbet.

Gartner er kommet frem til, at de offentlige it-chefer holder 3,4 år i jobbet.

Der er dermed tale om et fald, for da man lavede samme undersøgelse i 2012, kunne de offentlige it-chefer forvente at holde 4,2 år på posten, og i 2011 var det fem år.

It-cheferne i det private erhvervsliv holder ifølge Gartner-undersøgelsen omtrent et år længere end deres offentlige kolleger.

Med til historien hører, at undersøgelsen ikke tager højde for, om det er it-cheferne selv, der siger op, eller om de bliver fyret.

Der kan således være flere forklaringer på, at ansættelsesforholdet ikke holder længere, end det gør.

Det kan eksempelvis være, at lønningerne i det offentlige ikke er høje nok til at fastholde it-cheferne, at det er sparetider, eller at der er en større del af offentlige it-chefer, der skal til at gå på efterløn/pension end private it-chefer.

Bill Schrier, der er teknisk it-chef i Seattle og har haft den position i næsten ni år, udtaler til CIO.com, at han tror, at eksempelvis det mediepres, der er på offentlige it-chefer, kan være en del af forklaringen.

Stor udskiftning af it-chefer i danske regioner

Hvorvidt billede fra USA og Canada stemmer overens med situationen her i Danmark, er svært at sige, men det er interessant, at vi herhjemme faktisk har oplevet, at en stribe it-chefer fra regionerne forlod deres job.

Computerworld kunne således i januar fortælle, at fire ud af fem af landets regioner i løbet af det seneste års tid havde vinket farvel til deres topchefer inden for it.

It-cheferne blev dog i flere tilfælde i den offentlige sektor, eksempel blev it-chefen fra Region Syddanmark it-chef i Skat, og it-chefen fra Region Nordjylland blev it-chef på Aalborg Universitet.

Følg @kimstensdal på Twitter

Læs også: 

Masseflugt fra regionerne: CIO'er siger op på stribe

Fem danske top-CIO'er: Her er vores gyldne opskrift

Annonce

Politiets Efterretningstjeneste

Sektionsleder til dataplatform i PET

Københavnsområdet

Netcompany A/S

IT Consultant

Midtjylland

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger IT-kyndig koordinator til infrastruktursystemer i Hvidovre

Københavnsområdet

Annonceindlæg fra Cognizant

AI er ikke problemet. Eksekvering er.

Der bliver investeret massivt i AI. Teknologien er mere tilgængelig end nogensinde, og ambitionerne er høje. Alligevel oplever mange virksomheder, at resultaterne udebliver.

Navnenyt fra it-Danmark

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

Maria Juliane Friedrichsen

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

Jan Julin

Genetec

Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

Anne-Sofie Andreasen

Elbek & Vejrup A/S

IFS Danmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Gustav Olsen som Business Development Representative. Gustav skal især beskæftige sig med forretningsudvikling & identificering af muligheder med fokus på AI, automatisering og optimering af forretningsprocesser. Gustav kommer fra en stilling som Business Development Specialist hos SAP Danmark A/S. Gustav er uddannet Cand.merc Sales Management. Gustav har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling og salgsstrategi inden for ERP-teknologi. Nyt job

Gustav Olsen

IFS Danmark A/S