Undersøgelse: It-chefer arbejder slet ikke med it

En ny type chef har overtaget it-chefens kontor, som i stedet laver helt andre ting, viser en ny dansk undersøgelse.

Artikel top billede

Danske it-chefer bruger langt mere tid på sparring, innovation og projektledelse end på klassiske it-discipliner.

Ofte har it-chefer mere fokus på at styre leverandører end på områder med teknisk tyngde.

Hver anden danske it-chef vurderer, at det i dag er vigtigere med stor indsigt i indkøb af sourcing-ydelser end at have dyb teknologisk knowhow.

Det viser en stor undersøgelse fra it-virksomheden GlobalConnect, der er foretaget blandt it-chefer i 115 udvalgte videntunge danske virksomheder med over 100 ansatte.

Aktiv spiller i virksomheden

Det er - lidt populært sagt - slut med, at it-chefen er sådan en, der går og putter sig, forklarer Christian Holm Christensen.

"Dette understreges også af, at både sparring og personaleledelse ligger markant højere på listen over opgaver, de adspurgte it-chefer bruger tid på, højere end klassiske it-discipliner som for eksempel driftsplanlægning," udtaler han.

Faktisk har projektlederen i høj grad taget over.

"Tidligere havde it-chefen en mere operationel baggrund; i dag er han ofte projektleder og håndterer et stigende antal udviklere og leverandører, der endda ofte er placeret helt andre steder i verden," forklarer Christian Holm Christensen.

Samtidig bliver it-cheferne faktisk lidt yngre, ifølge GlobalConnets undersøgelse, der er lavet i forbindelse med kortlægninger om cloud.

Læs også:

En ny generation af it-problemknusere er på vej

Danske it-chefer går for meget op i effektiviseringer - her bør de satse i stedet

Annonceindlæg fra Barco

Er jeres mødelokaler sikre nok?

Den moderne arbejdsplads er i stigende grad afhængig af mødelokaler til at fremme samarbejde, men dette skift medfører også stigende sikkerhedsudfordringer.

Navnenyt fra it-Danmark

Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Jouni Salo som Account Manager for Sverige. Han skal især beskæftige sig med med at styrke Renewtechs nordiske tilstedeværelse med fokus primært på det svenske marked. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos GoGift. Han har tidligere beskæftiget sig med udvikling af salgsaktiviter og kunderelationer på tværs af flere markeder. Nyt job

Jouni Salo

Renewtech ApS

Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Mads Linné Kaasgaard, 31 år,  som Marketing Specialist. Han skal især beskæftige sig med med at løfte Renewtechs brand og kommunikation yderligere ud globalt. Han kommer fra en stilling som Marketing Manager hos Induflex A/S. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en Cand. Merc. i Sprog & International Virksomhedskommunikation. Nyt job

Mads Linné Kaasgaard

Renewtech ApS

Khaled Zamzam, er pr. 1. marts 2026 ansat hos Immeo som Consultant. Han er nyuddannet i Informationsteknologi fra DTU. Nyt job
Infosuite A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Henrik Sandmann som Chief Operating Officer (COO). Han skal især beskæftige sig med drift, produktudvikling og skalering, herunder også procesforbedringer og udnyttelse af AI og nye teknologier. Han kommer fra en stilling som Program Director hos ADMG ApS. Han er uddannet cand. scient i datalogi og har derudover en MBA indenfor strategi, ledelse og forretningsudvikling. Nyt job

Henrik Sandmann

Infosuite A/S