Unge ansatte blæser på reglerne: Farlige for hele virksomheden

Unge medarbejdere er klar til at blæse højt og flot på alle it-sikkerhedsregler i firmaet. Se her hvorfor.

Artikel top billede

(Foto: Dan Jensen)

Unge medarbejdere kan være særdeles farlige for hele virksomheden, viser en ny undersøgelse af unge ansatte fra den digitale generation, som analysefirmaet Fortinet har udarbejdet.

Den øgede risiko skyldes ikke mindst, at de unge medarbejdere i meget stor stil er villige til at blæse på de regler og policies, som virksomheden har for brug af de digitale værktøjer.

Mange virksomheder og deres it-chefer er i dag præget af den såkaldte BYOD-tendens (Bring Your Own Device), hvor medarbejderne insisterer på at kunne anvende deres egne private computere, tablet-computere og smartphones til arbejdsfunktioner.

Det har skabt en række udfordringer for it-cheferne, som du kan læse mere om her.

Klar til at blæse på reglerne

Den unge digitale generation tænker på mange måder grænseløst og autonomt, når det gælder digitale virkemidler.

Ifølge undersøgelsen - hvor 3.200 personer mellem 21 år og 32 år i 20 lande er blevet spurgt - er de unge medarbejdere generelt klar til at blæse højt og flot på alle regler og vejledninger for brug af egne devices i virksomheden, hvis de ikke er enige med reglerne.

51 procent af de adspurgte meddelte nemlig, at de ville omgå eller ignorere selskabs-regler, som de vurderer vil begrænse brugen af deres personlige teknologier, cloud storage eller lignende på deres arbejde.

Svarene understreger på mange måder den centrale udfordring med BYOD-tendensen for it-chefen - nemlig at it-cheferne er nødt til at indrette sig efter medarbejdernes krav, for ellers bryder de bare reglerne og gør, som det passer dem.

Omvendt accepterer 88 procent af de adspurgte medarbejdere, at de selv har et ansvar for at forstå de sikkerheds-risici, der er ved at anvende personligt ejede apparater.

Undersøgelsen viser imidlertid, at et flertal af de adspurgte ikke ved særligt meget om sikkerheds-risici som botnets, hacker-angreb, pharming-angreb og lignende.

Læs også:

Undgå it-kaos: Få styr på de ansattes private gadgets

Cisco: Sådan har vi fået styr på ansattes egne computere

Her tager 135.000 ansatte egne gadgets med på jobbet

Top-CIO: Derfor må ansatte ikke anvende private gadgets her

Sådan får du styr på kritisk data på ansattes private devices

Læses lige nu

    Annonce

    Kalundborg Refinery A/S

    Applikationsspecialist til Kalundborg Refinery

    Region Sjælland

    Capgemini Danmark A/S

    Open Application (Denmark)

    Københavnsområdet

    KMD A/S

    Senior Software Architect

    Københavnsområdet

    Capgemini Danmark A/S

    AI/Data Engineer

    Københavnsområdet

    Annonceindlæg fra Lector

    AI kan effektivisere, højne kvaliteten og øge transparensen

    Med version 7 af TeamShare tager Lector næste skridt og bygger en platform for AI-agenter, der i højere grad kan følge medarbejderen gennem hele arbejdsprocessen.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Netip A/S har pr. 11. august 2026 ansat Emil Kristoffersen som IT-Supporterelev ved netIP's kontor i Thisted. Han er uddannet Fisker, - Emil har dermed valgt et karriereskifte. Nyt job

    Emil Kristoffersen

    Netip A/S

    Sophie Dalsgaard Myhrmann, er pr. 1. september 2026 ansat hos Elbek & Vejrup A/S som Project Manager i Logistik & Produktion. Hun skal især beskæftige sig med projektledelse indenfor logistik og produktion. Hun er nyuddannet cand.it, i IT, kommunikation og Organisation fra Aarhus Univeristet. Nyt job

    Sophie Dalsgaard Myhrmann

    Elbek & Vejrup A/S

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

    Maria Juliane Friedrichsen

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Allan Kimmer Jensen som Lead Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sikre vores kunder får en verdensklasse brugeroplevelse gennem stærk frontend-arkitektur og kodekvalitet. Han kommer fra en stilling som Freelance Consultant hos Remmik. Han er uddannet hos Center for Medie og Kommunikation, Roskilde. Nyt job

    Allan Kimmer Jensen

    Norriq Danmark A/S