KMD fyrer 120 ansatte - men har samtidig 27 jobopslag

Mens 120 medarbejder mister jobbet hos KMD i en ny fyringsrunde, er der samtidig masser af ledige stillinger hos selskabet.

Selv om it-giganten KMD tirsdag meddelte, at 120 medarbejdere bliver afskediget, har selskabet samtidig 27 aktuelle stillingsopslag.

Det fremgår af selskabets egen hjemmeside under 'ledige jobs.' 

De ledige stillinger tæller alt fra en softwareudvikler, til en sikkerhedsarkitekt, tester, regnskabskonsulent, salgschef og Oracle-specialister - og det er både til selskabets afdelinger i Ballerup, Herlev og Aarhus.

"Du skal have analytisk sans og kendskab til udvikling af software, der understøtter kritiske forretningsprocesser. Hvis du tidligere har arbejdet med struktureret beskrivelse af forretningsprocesser, er det en stor fordel," lyder det eksempelvis i et stillingsopslag, hvor KMD søger en forretningsanalytiker til digitalisering af borgerservice.

I et andet opslag, hvor virksomheden søger en regnskabsassistent, lyder det:

"Brænder du for afstemning og rapportering, er du en erfaren excel bruger og kan du samarbejde om fælles mål og prioritere egne mål selvstændigt og professionelt og med stor kvalitet? Så er det dig, vi leder efter."

Der er også opslag, hvor man søger efter helt bestemte it-profiler:

"Som Oracle Developer vil du indgå i et team med ansvar for videreudvikling og vedligehold af et forretningskritisk system hos en af KMD's store kunder. Rent fagligt vil du få ca. 40 engagerede og dedikerede kollegaer i kompetenceområdet Java/Oracle, som arbejder på samme og andre kunder."

Afskediger på tværs af organisationen
KMD udtalte tirsdag i forbindelse med annonceringen af den kommende fyringsrunde, at "KMD ønsker at være markedets førende leverandør af it-løsninger til samfundet. Det bliver KMD kun ved at levere sikre, effektive og fremsynede it-løsninger til konkurrencedygtige priser."

"Tilpasningen medfører, at virksomheden planlægger at opsige op til 120 ansatte på tværs af forretningen," meddelte selskabet desuden.

Stillingsopslagene hos KMD ser dog netop ud til at gå på tværs af KMD-forretningen, så hvordan hænger det sammen, at selskabet med den ene hånd afskediger medarbejdere, mens det med den anden ansætter nye?

"Det hænger sammen med, at når en virksomhed arbejder med så bredt et område som os, er det klart, at der desværre ikke er et 1-til-1 match imellem de mennesker, der kan blive tilovers i sådan en effektiviseringsøvelse, og de mennesker, vi står og rekrutterer," siger KMD-direktør Eva Berneke til Computerworld. 

"Men det er faktisk en øvelse, vi har sat i gang, hvor vi ikke alene kigger på de stillinger, der er slået op, men også de stillinger, der kunne være på vej - i forhold til de mennesker, der bliver overtallige i den her proces, netop for at undgå, at vi hælder nogle mennesker ud med den ene hånd, der egentlig har de rigtige kompetencer til nogle af de andre stillinger."

"Men det er jo ikke sådan, at man kan tage en udvikler fra det ene sted og sætte ind i en salgsrettet funktion det andet sted."

"Men vi regner egentlig med, at vi netop vil kunne lave et match på nogle af dem," siger administrerende direktør Eva Berneke.





Læs også:

Stor fyringsrunde i KMD - Så mange mister jobbet



Ytringer på debatten er afsenders eget ansvar - læs debatreglerne
Indlæser debat...


Brancheguiden
Brancheguide logo
Opdateres dagligt:
Den største og
mest komplette
oversigt
over danske
it-virksomheder
Hvad kan de? Hvor store er de? Hvor bor de?
Brother Nordic A/S
Import og engroshandel med kontormaskiner.

Nøgletal og mere info om virksomheden
Skal din virksomhed med i Guiden? Klik her

Kommende events
Bliv klar til EU's persondataforordning: It-opgaver, ansvar og teknologiske muligheder

EU's persondataforordning træder i kraft 25. maj 2018, og det er en stor opgave at få gjort it-setuppet i organisationerne klar. Få overblik over regler og konsekvenser for it-afdelingen og virksomhedens it-ansvarlige, samt indblik i en stribe teknologier, der kan hjælpe til at efterleve kravene.

01. marts 2017 | Læs mere


Bliv klar til EU's persondataforordning: It-opgaver, ansvar og teknologiske muligheder

EU's persondataforordning træder i kraft 25. maj 2018, og det er en stor opgave at få gjort it-setuppet i organisationerne klar. Få overblik over regler og konsekvenser for it-afdelingen og virksomhedens it-ansvarlige, samt indblik i en stribe teknologier, der kan hjælpe til at efterleve kravene.

08. marts 2017 | Læs mere


Telefoni og unified communication: Sådan optimerer du kommunikationen

Softwarebaseret tele- og kommunikationsløsninger, der understøtter mobile medarbejdere, og som er integreret med de øvrige systemer og applikationer, kan have afgørende betydning for samarbejdet i organisationen og sikre effektive arbejdsgange.

14. marts 2017 | Læs mere






Computerworld
Her er alle de vilde rygter om iPhone 8, der sender Apple-aktien på rekord-kurs
De første rygter om den næste iPhone er begyndte at boble frem, og det har allerede haft en effekt på aktiemarkedet.
CIO
It-chef i dybet: "Hele vores it-infrastruktur er jo bygget op fra bunden, og alt - inklusive mig selv - forsvinder jo, når vi er færdige i 2018"
Interview: Martin Lauritsen er it-chef på Metro-byggeriet i København, hvor han skal holde internettet i gang og industrispioner ude af 22 byggepladser i hovedstaden. Det er noget af en opgave.
Comon
Sådan installerer du Googles bil-system, Android Auto, på din smartphone
Android Auto har indtil nu krævet en bil med indbygget computer med touchskærm for at kunne fungere. Nu kan du installere systemet på din Android-telefon og benytte den som bil-computer og navigations-system. Se her, hvordan du gør.
Channelworld
Tidligere Atea-boss Claus Hougesen er færdig som direktør i 3A-it: Her er årsagen
Claus Hougesen er stoppet som administrerende direktør for 3A-it og har i stedet overladt posten til Preben Jensen, der ligeledes har en fortid hos Atea.
White paper
Ræk ud for at skabe vækst
Som økonomisk ansvarlig erkender du behovet for konstant fokus på nye vækstmuligheder, for at være på konkurrencemæssig forkant og for at leve op til såvel kunders som interessenters forventninger. Læs hvordan i dette white paper.