Ericsson-topchef blev fyret fra det kriseramte selskab: Nu scorer han kassen

Den fyrede topchef i kriseramte Ericsson behøver ikke skynde sig at finde et nyt job - han får nemlig en kæmpe millionbonus med som et gyldent håndtryk på vej ud ad døren.

Artikel top billede

(Foto: Dan Jensen)

Ericsson-topchefen Hans Vestberg, der tidligere på ugen blev sat på porten i det kriseramte selskab, står til at indkassere et gyldent håndtryk i den helt tunge klasse på vej ud ad døren.

Hans Vestberg, der har været CEO i Ericsson siden januar 2010 og samlet har været i Ericsson i 28 år, bliver fyret, mens Ericsson er i fuld gang med at gennemføre milliardbesparelser på grund af den pressede situation, netværktsgiganten befinder sig i.

Hans Vestberg bliver dog alligevel sendt videre fra Ericsson med en pose penge, der ikke bliver helt let at bære på.

Vores kolleger fra Computerworld Norge skriver, at Hans Vestberg får 28 millioner svenske kroner med som slutpakke fra Ericsson, omkring 22 millioner danske, svarende til to årslønninger.

Læs også:Topchef sat på porten i kriseramte Ericsson: Stopper med omgående virkning

Hans Vestberg træder tilbage som CEO med omgående virkning, meddelte Ericsson mandag.

I stedet træder Jan Frykhammar til som konstitueret CEO, indtil den endelige afløser er fundet.

Samtidig er Carl Mellander udnævnt til ny finansdirektør, og der er da også et markant behov for, at kriseramte Ericsson får bedre styr på økonomien.

Ericsson har igennem længere tid sparet og fyret for milliarder. Den seneste spareplan fra 2014 indebar, at der skulle spares omkring 7,2 milliarder danske kroner over et par år.

Men det går ikke hurtigt nok med at trimme selskabet, og derfor lægger Ericsson nu an til nye omfattende indgreb, lød det i april. Læs mere om det her.

Får ros trods fyringen

Hans Vestberg har dog været med så længe i Ericsson, at han både har en aktie i selskabets opture og nedture.

Han får da også pæne ord med på vejen trods fyringen.

Bestyrelsesformand Leif Johansson udtaler, at Hans Vestberg i syv år har "ført virksomheden gennem en signifikant transformation i industrien og i selskabet," og at han har været en "inspiration for medarbejderne og lederne på tværs af Ericsson."

"Men i den nuværende miljø, og mens virksomheden sætter fart på udførelsen af strategien, har bestyrelsen besluttet, at det er tid til, at en ny leder skal drive den næste fase i udviklingen af Ericsson."

Ericsson har i dag omkring 115.000 ansatte fordelt på 180 lande. I det seneste årsregnskab var omsætningen på omkring 192 milliarder danske kroner. I 2012 var der næsten 128.000 ansatte i selskabet.

Læs også:

Topchef sat på porten i kriseramte Ericsson: Stopper med omgående virkning

Ericsson sparer og fyrer for milliarder - men det er ikke nok: Nye indgreb på vej

Fyringer på vej hos Ericsson: Sådan skal der spares milliarder

Tele-nedsmeltning i Sverige: Så mange mister jobbet hos Sony Mobile og Ericsson

Ny administrerende direktør i Ericsson Danmark

Annonceindlæg tema

Offentlig digitalisering

Fra effektivisering til digital suverænitet. Hvordan skaber det offentlige en digital fremtid med AI, sikkerhed og kontrol i centrum?

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Talentfuld og ambitiøs koordinator til opbygning af Forsvarets nye Digitale Backbone

Midtjylland

Capgemini Danmark A/S

AI Data Architect

Københavnsområdet

Aller Leisure A/S

Erfaren softwareudvikler til rejsebranchen

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Christoffer Andersen som Sales Manager ERP. Han skal især beskæftige sig med fokus på at skalere ERP-salget og videreudvikle teamet i Valby så vi fortsat understøtter og opbygger stærke kunderelationer. Han kommer fra en stilling som Senior Key Account Manager hos NNIT A/S. Han er uddannet hos Aalborg Universitet som IT Management. Han har tidligere beskæftiget sig med Kommercielt ansvarlig for nogle af NNIT’s største strategiske enterprise-kunder. Nyt job

Christoffer Andersen

Norriq Danmark A/S

Stine Willemoes Kondrup, Senior Project Manager hos Ascom, har pr. 22. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aalborg Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse
Netip A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Gutzon D. Børglum som Key Account Manager på netIP's kontor i Herlev. Han har tidligere beskæftiget sig med salg i IT-branchen - bla. med tidligere ansættelser som SE hos GlobalConnect og CSM hos Heimdal. Nyt job

Gutzon D. Børglum

Netip A/S