Fyringsrunde på vej i Telia: Vil afskedige 50 medarbejdere i Danmark

Det er ikke bare Telenor og TDC, der siger farvel til medarbejdere i øjeblikket. Telia er på trapperne med en fyringsrunde i Danmark.

Artikel top billede

Tidligere ugen meddelte Telenor, at 54 medarbejdere og ledere på tværs af organisationen opsiges, samtidig med at der nedlægges 31 åbne stillinger.

Læs mere om det her.

Nu kommer konkurrenten Telia med en lignende plan:

Ifølge Business.dk vil Telia afskedige 50 medarbejdere i en fyringsrunde, som vil blive meldt ud i detaljer i morgen, fredag.

Telias pressechef, Rasmus Avnskjold, bekræfter over for Business.dk, at der der kommer til at ske afskedigelser.

“Det drejer sig udelukkende om vores kundeservicefunktioner og vil primært ramme administrative medarbejdere her,” udtaler Rasmus Avnskjold.

Han forklarer, at det blandt andet skyldes, at de tre Telia-brands Telia, CallMe og DLG Tele knyttes tættere sammen.

TDC skærer 600 stillinger væk

Det er ikke kun Telia og Telenor, der forsøger at trimme organisationen i øjeblikket.

Landets største teleselskab, TDC, kunne for nogle uger siden meddele, at TDC Group alene i år skal skære 300 millioner kroner af omkostningerne.

Det betyder, at antallet af medarbejdere reduceres med 600.

“De 300 millioner kroner er omkring 400 medarbejdere, som har forladt os i første halvår, og så er det omkring 200 medarbejdere, som allerede på nuværende tidspunkt er i en opsigelsesperiode. Det er ikke nye opsigelser, men de skal forlade os her i løbet af andet halvår,” fortalte CFO i TDC, Stig Pastwa, til Computerworld.

Læs mere her:

TDC Group barberer 300 millioner kroner af omkostningerne i 2017: Reducerer medarbejderstaben med 600 personer

Fyringer hos Telenor i Danmark: Stort antal medarbejdere mister jobbet

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Academic Work Denmark A/S

    Accele­rated learning har løst samfund­skri­tiske udfordringer hos vores nordiske naboer

    Med akut mangel på blandt andet IT- og Tech kompetencer er det nødvendigt at gøre op med traditionel uddannelsestænkning.

    Rambøll Management Consulting

    Senior Software Engineer

    Midtjylland

    Capgemini Danmark A/S

    AI Data Architect

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Ida Hyllested Friis som Key Account Manager ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Københavns erhvervshus. Nyt job
    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura

    IFS Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Lasse Hounsgaard som AI Account Executive. Lasse skal især beskæftige sig med udrulning af IFS.ai Logistics i Norden. Lasse kommer fra en stilling som Manufacturing Account Executive hos Autodesk ApS. Lasse er uddannet cand.merc. i International Virksomhedsøkonomi. Lasse har tidligere beskæftiget sig med digitalisering af danske og nordiske virksomheder. Nyt job

    Lasse Hounsgaard

    IFS Danmark A/S