Her er pensionskassernes plan med at købe TDC: Står klar til at investere massivt i mobil- og bredbånd

De tre danske pensionskasser, der forsøger at købe TDC, har allerede udarbejdet detaljerede planer for selskabet og er klar til at investere massivt. Målet er at bruge TDC til at sikre alle danskere 1GB/s-bredbånd inden for de næste syv år.

Artikel top billede

(Foto: Povl D. Rasmussen)

Det store konsortie bestående af en række danske pensionskasser samt den australske investeringsbank Macquarie, der forsøger at købe TDC, har allerede udarbejdet detaljerede planer for TDC.

Konsortiet, der består af PFA, PKA, ATP og Macquarie, afleverede i slutningen af januar et opkøbstilbud på TDC, men TDC har takket nej til tilbuddet.

Det kan du læse mere om her: Pensionskasser forsøger at købe TDC for 38 milliarder kroner - men TDC siger nej.

“Konsortiet har udarbejdet detaljerede planer for TDC. Det er konsortiets intention, at den langsigtede strategi for TDC vil tilskynde og understøtte innovation i den danske telesektor, forbedre kundeservice, TDC´s produkttilbud og øge konkurrencen,” lyder det i en udsendt meddelelse, som du kan læse her.

Her fremgår det, at konsortiet med et køb vil ‘investere væsentligt i netværksinfrastrukturen.’

“Dette vil resultere i en væsentlig opgradering af både mobil og bredbåndsdækningen i Danmark,” lyder det.

Ambitionen er 1GB/s

Pensionskasserne har en ambition om, at de vil bruge TDC som motor til at øge hastigheden og dækningen af fiber-bredbånd i Danmark ganske betydeligt.

Målet er, at alle danskere inden for de kommende syv-otte år skal have adgang til 1GB/s bredbånd 

"Dermed overgår konsortiets planer regeringens mål om 100 mb/s for hele Danmark," lyder det.

Pensionskasserne peger desuden på, at ambitionen er at "reducere infrastrukturduplikationen og accelerere kvaliteten, udvidelsen og hastigheden af alle telenetværk på tværs af hele Danmark."

Pensionskasserne har ingen planer om at afskedige TDC-medarbejdere, hvis et opkøb går igennem.

TDC har afvist tilbuddet, men holder dog fortsat døren åben for videre dialog.

I en fondsbørsmeddelelse meddeler TDC således, at selskabet 'vil forblive åben ift. at overveje alternativer, som leverer den bedste værdiskabelse for aktionærerne fremadrettet.'

Den melding byder pensionskasserne velkommen, meddeler de.

"Konsortiet vurderer, at dets planer og forslaget er attraktivt for aktionærer, TDC og Danmark. Konsortiet anerkender den udvikling selskabet har været igennem de seneste år og byder muligheden for at indgå i dialog med bestyrelsen i TDC velkommen," skriver pensionskasserne.

Læs også: Pensionskasser forsøger at købe TDC for 38 milliarder kroner - men TDC siger nej.

Læses lige nu

    Event: Platform X 2026: Forretning, teknologi og transformation

    It-løsninger | København V

    Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

    27 maj 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S

    Khaled Zamzam, er pr. 1. marts 2026 ansat hos Immeo som Consultant. Han er nyuddannet i Informationsteknologi fra DTU. Nyt job
    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics