SKI afblæser stort udbud på grund af manglende tilbud fra leverandører

SKI afblæser stort it-udbud på grund af manglende tilbud.

Artikel top billede

(Foto: Computerworld)

Efter at have været i gang med udbuds-processen i næsten to år, afblæser SKI nu med omgående virkning sit store udbud om levering af it-løsninger til det offentlige.

Det drejer sig om den store såkaldte ‘Aftale 02.18’-rammeaftale.

SKI vælger at lægge udbuddet i graven, da for få it-leverandører har været i stand til at leve op til kravene.

Det har hele tiden været hensigten at godkende 60 leverandører til rammeaftalen.

SKI har tidligere prækvalificeret 80 leverandører, men kun 72 af har afgivet tilbud. Og af dem har de 27 ikke levet op til de formelle krav.

Det betyder altså, at SKI kun har modtaget 45 tilbud på udbuddet, hvor ønsket var 80.

“Det betyder, at den ønskede konkurrence om at komme på rammeaftalen ikke opnås, hvilket er uhensigtsmæssigt for både de offentlige kunder og branchen,” lyder det fra SKI.

Ifølge SKI-direktør Signe Lynggaard Madsen havde SKI ‘inviteret et stærkt og kvalificeret felt til løbet.’

“Men en stor del af feltet er på grund af formelle fejl slet ikke er kommet frem til startstregen og derfor ikke er med, når løbet skydes i gang. Det reducerer selvfølgelig konkurrencen voldsomt, når alle, der møder op, på forhånd er sikret en plads på podiet,” siger hun.

SKI vil nu i gang med et genudbud.

Inden da vil organisationen kigge på, om de formelle fejl især har været fremherskende i bestemte dele af de indløbe tilbud.

“Der er næsten altid fejl i tilbudsmaterialet, når så mange virksomheder byder ind på en opgave. Men det er klart, at med en så høj fejlprocent, må vi også i SKI se på, om der er noget, vi kan gøre anderledes. Vi er derfor i gang med at analysere, hvilke dele af tilbuddene, der særligt har været behæftet med fejl og gøre udbudsmaterialet lettere tilgængeligt der, hvor det er muligt – under hensyntagen til, at tilbudsgiverne skal kunne genbruge mest muligt af deres materiale i et nyt tilbud,” siger Signe Lynggaard Madsen.

Læs også: Ny gigantisk SKI-aftale på vej - kan de mindre firmaer igen komme til fadet?

Annonce

Politiets Efterretningstjeneste

Data Engineer til at udvikle PET's dataplatform

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Linux Operations Engineer

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger IT-kyndig koordinator til infrastruktursystemer i Hvidovre

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Alfredo Paladino, 32 år,  som Account Manager for det danske marked. Han skal især beskæftige sig med salg af Iduras MitID- og signaturløsninger i Danmark. Han kommer fra en stilling som Head of Business Development hos Goodwings. Han er uddannet kandidat i e-business. Han har tidligere beskæftiget sig med at opbygge Goodwings' kommercielle funktion og lede et internationalt BDR-team på 12 personer. Nyt job

Alfredo Paladino

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

Netip A/S har pr. 17. august 2026 ansat Jesper U. Sørensen som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Chief Technology Officer hos NetSec ApS, hvor han også var partner. Nyt job
EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

Maria Juliane Friedrichsen

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,