Fem GDPR-myter, som du omgående bør få aflivet i din organisation

GDPR er over os, og alle skal nu leve op til en række skærpede krav til persondata. Men har du helt styr på, hvad GDPR vil sige? Her har vi samlet fem myter, du gør bedst i at få aflivet i din organisation.

Artikel top billede
Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • 5 myter om GDPR
948
4:45 min
GDPR.

Her, der og allevegne.

Langt om længde blev det 25. maj 2018 og persondataforordningen er gået i luften. Nu kan virksomheder og myndigheder blive idømt bøder på op til 20 millioner euro eller fire procent af omsætningen, hvis der sker brud på reglerne.

De store konsekvenser og den intensive mediedækning har fået selv mange på ledelsesgangene til at snakke om GDPR, og der er brugt store summer. Dansk Erhverv anslår, at danske virksomheder mindst har brugt otte milliarder kroner på at omstille sig.

Der er mange forhold, der skal være på plads, men der er også en række myter, som kan få uheldige konsekvenser, hvis de ikke bliver aflivet.

Her har vi samlet fem myter, som du straks bør få aflivet, hvis de florerer i din organisation.

Annonceindlæg fra Kommando

Identity: Kortere levetid på certifikater øger risikoen for nedbrud

Digitale certifikater er fundamentet for tillid. Nu ændres vilkårene, og der stilles helt nye krav til, hvordan I arbejder med overblik og styring.

Zealand Business College

Faglig teamleder til IT Drift & Support

Region Sjælland

Netcompany A/S

IT Consultant

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

Nihad Hodzic

Trafikstyrelsen

Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job