Højesteret slår fast: Uber-chauffører skal have bødestraf

Fire Uber-chauffører skal nu betale store bøder for brud på taxiloven, og samtidig kan politiet nu udsende bøder til yderligere 1500 chauffører, der er sigtet for brud på taxiloven.

Artikel top billede

Højesteret er nået til samme resultatet som Østre Landsret og Københavns Byret i spørgsmålet om, hvorvidt Uber-chauffører skal idømmes en bødestraf.

Dermed er det nu blevet slået fast, at fire Uber-chauffører skal betale en bødestraf på 486.500 kroner, 110.000 kroner, 60.000 og 40.000 kroner for brud på taxiloven.

Chaufførerne havde kørt henholdsvis 5.427 ture, 1.282 ture, 609 ture og 399 ture via Ubers platform.

Afgørelsen betyder desuden, at politiet nu kan sende bøder ud til yderligere 1500 chauffører, der allerede er blevet sigtet i sagen.

Sag bygger på hollandske skattelister

Sagen bytter på oplysninger fra skattelister som det danske politi har fået fra myndighederne i Holland, hvor Uber har et europæisk hovedkvarter.

Forsvaret mente ikke, at skattelisterne skulle tillades om bevismateriale. Men Højesteret udtaler i forbindelse med domsafsigelsen: "...at det var berettiget, at de oplysninger, som SKAT modtog fra de hollandske skattemyndigheder, indgik i straffesagen mod de tiltalte."

De hollandske skatteoplysninger stammer fra 2014 og 2015, og de danske myndigheder har derfor også anmodet om at få skatteoplysningerne fra 2016 og 2017.

Overtrædelse af taxiloven er dog omfattet af forældelsesfrist på to år, og nyhedsbureauet Ritzau har derfor rapporteret, at der er en en risiko for, at kommende sager kan blive ramte af forældelse.

Ærgerlige over udfaldet

Uber har fremsendt følgende kommentar til sagens udfaldt til Computerworld.

“Vi er meget ærgerlige på de involverede chaufførers vegne, og vores højeste prioritet er at støtte dem i denne svære tid. Vi er i gang med at ændre måden, vi arbejder på, hvor vi arbejder ud fra lokal lovgivning og samarbejder med professionelle chauffører med licens rundt omkring i Europa."

"Chaufførerne, som benyttede Uber-app’en, spillede en afgørende rolle ift. at skabe en sikker, pålidelig og prisvenlig løsning til de hundredtusindvis af danskere, der benyttede vores app til at komme rundt i København,” lyder det i en mail fra Daniel Byrne, kommunikationskonsulent hos Uber.

Læs også: Potentielle sager mod Uber-chauffører risikerer at blive ramt af forældelse

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS

    Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
    Lector ApS har pr. 2. februar 2026 ansat Jacob Pontoppidan som Sales Executive i Lectors TeamShare gruppe. Jacob skal især beskæftige sig med vækst af TeamShare med fokus på kommerciel skalering, mersalg og en stærk go to market eksekvering. Jacob har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling i internationale SaaS virksomheder. Nyt job

    Jacob Pontoppidan

    Lector ApS

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos