Datatilsynets nye spørgeskema er langt skrappere end tilsynets egen GDPR-skabelon: It-ansvarlige skal kunne svare langt mere detaljeret

Hvis du bare har fulgt Datatilsynet egne vejledninger for at blive klar til GDPR, så lever du formentlig ikke op til kravene. Det mener flere eksperter, der peger på at Datatilsynets krav forud for de første GDPR-tilsyn er langt strengere end vejledninger oprindeligt har lagt op til.

Artikel top billede
Premium Kun for abonnenter
På det seneste har en række virksomheder og organisationer fået tilsendt et spørgeskema fra Datatilsynet forud for et tilsynsbesøg.

Her bliver virksomhederne bedt om at oplyse om de procedurer, som de har indført i forbindelse med håndtering af GDPR.

Af spørgeskemaet fremgår det tydeligt, at Datatilsynet strammer en del op i forhold til de krav, som tilsynet selv udsendte forud for indførelsen af GDPR 25 maj 2018.

Fulgte man som virksomhed disse første krav, venter der således noget af en opgave, når man nu skal til at udfylde det nye spørgeskema.

“Hvis man blot har udfyldt

Annonceindlæg fra Barco

De vigtigste samarbejdstrends, som enhver IT-leder bør holde øje med

I lang tid har samarbejdsbranchen fokuseret på at forbedre enhedsfunktioner – bedre kameraer, klarere lyd og smartere software. Men den virkelige forvandling handler ikke om funktioner.

Netcompany A/S

Erfaren Linux Operations Engineer

Nordjylland

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Netværkstekniker til Forsvarets Cyberdivision i Hvidovre – Er det dig?

Københavnsområdet

Forsvaret

Informationssikkerhedsofficer

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Henrik Mejnhardt Nielsen som ny kollega til Product Sales Teamet i Herlev. Han kommer fra en stilling som Business Development Manager hos Arrow. Nyt job
Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
Khaled Zamzam, er pr. 1. marts 2026 ansat hos Immeo som Consultant. Han er nyuddannet i Informationsteknologi fra DTU. Nyt job
IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S