Kontroversiel sag om Tech Mahindras 114 'forsvundne' indere udskydes til 2019

Sagen om 114 'forsvundne' indere i Danmark er udskudt til 2019. Det skyldes sygdom hos sagens opmand.

Artikel top billede

Foto: Christoffer Lund-Hansen

Fagforeningerne Prosa og HK Privat har rejst en voldsgiftsag imod Tech Mahindra, fordi det indiske selskab gennem flere måneder ikke har villet oplyse fagforeningerne om, hvorhenne i landet selskabets indiske medarbejdere arbejder.

Sagen var berammet til 6. december, men sygdom hos opmanden gør, at sagen nu er udskudt til 22. januar.

Det oplyser Prosa til Computerworld.

Opmanden i en voldgiftsag har den afgørende stemme, hvis der er uenighed blandt dommerpanelet.

Computerworld har tidligere beskrevet, at Tech Mahindra har oplyst Prosa og HK Privat om, at der i august 2018 var 114 indiske såkaldte 'posted workers' i Danmark, men selskabet ville ikke fortælle, hvor i landet de befinder sig.

Læs mere her: Fagforbund truer med at anmelde Tech Mahindra: Kan ikke finde selskabets indiske medarbejdere i Danmark

Fagforeningerne frygter, at Tech Mahindra presser de indiske medarbejdere ned i løn.

Den tvist skal altså nu afgøres i voldgiftssag 22. januar.

Brancheorganisationen Dansk Erhverv vil repræsentere Tech Mahindra.

Læs mere om sagen her: It-fagforbund rejser voldgiftssag imod Tech Mahindra: Kan stadig ikke finde 114 indiske ansatte

Tech Mahindra har forladt sit danske hovedkvarter

Mens der fortsat hersker stor mystik om, hvor i landet størstedelen af Tech Mahindras medarbejdere befinder sig, kunne Computerworld for nylig fortælle, at den indiske virksomhed i slutningen af oktober er fraflyttet sit danske hovedkvarter på Lautrupvang i Ballerup.

I stedet er tre tilbageværende medarbejdere flyttet på kontorhotel i Ballerup.

De forsvundne indiske medarbejdere antages at arbejde ude hos danske kunder landet over.

Det kan du læse mere om her: Tech Mahindra forlader sit danske hovedkvarter: Tre tilbageværende medarbejdere flytter på kontorhotel

Annonce

Event: Platform X 2027: Forretning, teknologi og transformation

It-løsninger |

Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

29. april 2027 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Ida Laursen som Junior Consultant. Hun skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Hun kommer fra en stilling som Webassistent hos PWT Group A/S. Hun er uddannet bachelor i International Virksomhedskommunikation og er i gang med en kandidat i IT-ledelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med kommunikation og webindhold. Nyt job

Ida Laursen

Norriq Danmark A/S

Martin Grooss Carpentier, Software Architect hos Kamstrup, har pr. 29. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i softwarekonstruktion på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse
Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Allan Kimmer Jensen som Lead Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sikre vores kunder får en verdensklasse brugeroplevelse gennem stærk frontend-arkitektur og kodekvalitet. Han kommer fra en stilling som Freelance Consultant hos Remmik. Han er uddannet hos Center for Medie og Kommunikation, Roskilde. Nyt job

Allan Kimmer Jensen

Norriq Danmark A/S