Microsoft slækker på krav til tvungne Windows-opdateringer: Fremover vil alle brugere kunne udskyde dem

Selv Windows 10 Home brugere vil kunne udskyde Windows 10-opdateringer til et mere belejligt tidspunkt.

Artikel top billede

Efter endnu en fejlfyldt udrulning af Windows 10 styresystemet i efteråret 2018, kan det give grunde til at være varsom med at lade Windows styre, hvornår det skal opdatere sig selv.

I selskabets Windows 10 Pro, ‘Enterprise’ samt ‘Education’ licenser er det derfor også muligt at sætte opdateringen på hold, for at give Microsoft og øvrige brugere, inklusive app-udviklere, tiden til at identificere og fejlrette eventuelle issues.

Læs også: Windows 10's katastrofe-update: Derfor begyndte den pludseligt at slette brugernes filer

Den mulighed har Windows 10 Home brugere ikke haft adgang til. Det vil ændre sig i næste version af styresystemet, kendt som Windows 10 19H1, som vil give brugerne lejlighed til at udskyde opdateringen med op til syv dage. Det skriver netmediet Windowslatest.

For de øvrige licenser er karenstiden fortsat op til 35 dage, mens de store halvårlige funktionsopdateringer kan udskydes i op til et år i samtlige Windows 10 versioner.

Indstillingen dukker op i ’Windows Update-menuen' under indstillingerne, hvor funktionen pause updates for 7 days’ aktivt skal slås til.

Se også: Næste Windows 10 er ved at tage form: Her er de features, du kan se frem til

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

    Per Forberg

    Renewtech ApS

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

    Dan Toft

    Pinksky ApS