"I år forventer vi at omsætte for knap en milliard kroner. Så det har vist sig at være en god beslutning, som lillemor traf på passagersædet den morgen på vej til Islands Brygge"

"Vi havde 15 dyre konsulenter, der i snit kostede 60.000 kroner om måneden og som bare sad på bænken. Vi havde fyret en masse folk, sat alle ned i løn, opsagt lejemål og solgt planter. Det var en rigtig forfærdelig periode og tid og en grim turnaround."

Artikel top billede

Jeppe Hedaa, direktør hos 7N, fortæller historien om, hvordan det var lige ved at gå galt med 7N tilbage i 2002. (Foto: Svenne Friis)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Læs historien om, hvordan 7N's var tæt på konkurs fortalt af Jeppe Hedaa
  • Det gjorde Jeppe Hedaa for at få vendt de negative tal
  • Svaret på, om han ville gå det igennem igen
748
3:45 min
"I 1999 solgte vi det lille 7N ind i en stor koncern, der havde fem datterselskaber, og bestyrelsen havde gjort mig til chef for alle fem i 2002.

Vi var i gang med en kæmpe turnaround, og det så ud til, at vi ikke ville klare den.

Vi var godt nok på

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Netip A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Henrik Mejnhardt Nielsen som ny kollega til Product Sales Teamet i Herlev. Han kommer fra en stilling som Business Development Manager hos Arrow. Nyt job
Immeo har pr. 1. marts 2026 ansat Theo Lyngaa Hansen som Consultant. Han kommer fra en stilling som Data Manager hos IDA. Han er uddannet i Business Administration & Data Science. Nyt job
Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos