Banebrydende afgørelse fra staten: Kæmpe offentligt it-system må ikke forlade Danmark

Digital Post-systemet skal blive i Danmark. Staten slår nu fast, at systemet er omfattet af 'den nye krigsregel', der forbyder, at oplysninger, som kan udgøre en risiko for statens sikkerhed, må forlade landet. Dermed kan store internationale cloud-leverandører ikke drive den underliggende infrastruktur af systemet.

Artikel top billede
Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Se hele afgørelsen fra staten
  • Indsigt i hvad det betyder for Digital Post
  • Få baggrunden for den store problematik om dataudflytning i forbindelse med 'den nye krigsregel'
1.016
5:15 min
It-løsningen Digital Post, der sikrer, at danske borgere og virksomheder digitalt kan modtage post fra offentlige myndigheder via borger.dk, virk.dk og e-boks.dk, skal blive i Danmark.

Løsningen, der leveres af e-Boks A/S, er nemlig omfattet af databeskyttelsesloven § 3, stk. 9, også kendt som 'den nye krigsregel', der tilsikrer, at oplysningerne, som vurderes at udgøre en risiko for statens sikkerhed ikke må forlade Danmark.

Læses lige nu

    Event: Platform X 2027: Forretning, teknologi og transformation

    It-løsninger |

    Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

    27 maj 2027 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Lasse Hounsgaard som AI Account Executive. Lasse skal især beskæftige sig med udrulning af IFS.ai Logistics i Norden. Lasse kommer fra en stilling som Manufacturing Account Executive hos Autodesk ApS. Lasse er uddannet cand.merc. i International Virksomhedsøkonomi. Lasse har tidligere beskæftiget sig med digitalisering af danske og nordiske virksomheder. Nyt job

    Lasse Hounsgaard

    IFS Danmark A/S

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos